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    Die Flexibilisierung flexibilisieren – Was PEP mit einer flexiblen Ökonomie zu tun hat!

    In diesem Interview erklärt Andreas Obereder, Geschäftsführer der ATOSS Software AG, warum es wichtig und intelligent ist, trotz der zurückkehrenden Normalität auf den Finanzmärkten auf Workforce Management zu setzen und wie sich der Einsatz in den Unternehmen rechnet.
  • Workforce Management: Dienstpläne mit Nebenwirkungen

    Workforce Management: Dienstpläne mit Nebenwirkungen

    ATOSS Software AG | 13.03.2015
    Mit Workforce Management und flexiblen Arbeitszeitmodellen gestalten Krankenhäuser ein produktives Arbeitsumfeld und sind gleichzeitig attraktive Arbeitgeber. Lesen Sie hier den Artikel aus „Management & Krankenhaus“
  • Arbeitszeitflexibilisierung - der Weg in die Praxis

    Arbeitszeitflexibilisierung – der Weg in die Praxis

    ATOSS Software AG | 31.10.2014
    Die globale Wirtschaft hat einen enormen Grad an Komplexität und Vernetzung erreicht. Damit Unternehmen jederzeit prozess- und kostenoptimiert reagieren können, sind agile Personalprozesse und flexible Arbeitsmodelle unabdingbar. Im Whitepaper erfahren Sie, wie durch modernes Workforce Management die Flexibilisierung und die entstehende Komplexität beherrschbar wird.
  • Flexible Personaleinsatzplanung in der Praxis

    eurodata AG | 21.06.2017
    „Mehr Flexibilität, weniger Aufwand und ein garantierter Abgleich der Daten mit den Anforderungen des MiLoG erleichtern die Personalplanung“. Dieses Fazit zieht Tiemo Lenk, Geschäftsführer des gleichnamigen Gastronomiebetriebs, über seine Erfahrungen mit edpep. Gerade hinsichtlich der kurzfristigen Veränderungen beim Personalbedarf profitiert der Gastwirt von der Transparenz und Flexibilität der Lösung. Aber auch bei der Vorbereitung für die monatlichen Lohnabrechnungen verzeichnet Lenk spürbare Verbesserungen – heute benötigt er für dieselben Aufgaben nur noch einen Bruchteil seiner Arbeitszeit.
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    Dienstplanung mit der ATOSS Medical Solution – am Behandlungsprozess orientiert
    Unser Rezept gegen steigende Kosten im Gesundheitswesen

    ATOSS Software AG | 16.06.2017
    Fachkräfte sind Mangelware – Das gilt ganz besonders für das Gesundheitswesen. Angesichts der demografischen Entwicklung spitzt sich die Situation weiter zu: Private und öffentliche Einrichtungen sind mehr denn je auf einen effizienten Einsatz der knappen Personalressourcen angewiesen. Unsere Dienstplanungs-Software ATOSS Medical Solution unterstützt Unternehmen jeder Größe dabei, Arbeitszeiten zu flexibilisieren und sie konsequent am Behandlungsprozess auszurichten – für höhere Versorgungsqualität und geringeren Kosten bei individuellerer Betreuung und gerechteren Arbeitszeiten.
  • Die vier Erfolgsfaktoren der Personalplanung
    In unserem 11-seitigen Whitepaper erhalten Sie nützliche Hintergrundinformationen zur Personalplanung

    ATOSS Software AG | 24.02.2017
    Kosten- und Innovationsdruck, die Alterspyramide und Fachkräftemangel sind nur einige wenige Herausforderungen, denen Unternehmen heute und in Zukunft begegnen müssen. In unserem 11-seitigen Whitepaper erhalten Sie nützliche Hintergrundinformationen zur Personalplanung.
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    Personalplanung – Engpässe früh erkennen

    Stephan Birkmann | GFOS mbH | 15.03.2017
    Jede Produktion hat eine systemimmanente Kapazitätsverfügbarkeit. Durch den Trend zur kundenindividuellen Produktion und immer kürzeren Lieferzeiten ist es aber kaum noch möglich, den Kapazitätsbedarf der Aufträge über alle Produktionsschritte zu glätten, ohne die Durchlaufzeit zu erhöhen. Gerade kurzfristige Aufträge von priorisierten Kunden stellen auch eine durchdachte Planung schnell auf den Kopf.
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