Die meta five gmbh ist eine systemisch ausgerichtete Beratung mit Schwerpunkt auf HR-Strategien und Personalinstrumenten. Wir beraten Organisationen und mittelständische Unternehmen in Fragen der Personal- und Organisationsentwicklung. In der Konzeption, Implementierung und Durchführung strategieunterstützender Personalinstrumente liegt unsere Kernkompetenz. Beispiele unseres Spektrums: Social Skill Trainings für unterschiedliche Zielgruppen, Assessment & Development Center, Management Audits, 360-Grad-Feedback, Mitarbeiterbefragungen, Development Programme für & Coaching von Führungskräften. Besuchen Sie uns auf unserer Homepage oder fordern Sie zu einzelnen Themen direkt Informationsmaterial an. Wir freuen uns!
Diplom-Psychologin, Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität, Bonn
seit 2002 Geschäftsführerin, Gründerin und Consultant meta | five gmbh
1999 bis 2001 Consultant and Key Account Manager bei unterschiedlichen Beratungsfirmen im Bereich Personalentwicklung und Change Management
Keine Kommunikationsobjekte vorhanden.
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Kontakt von Alexandra Hiekel Dipl. Betriebswirt (FH) BBA Stefan Dirk||| meta | five | gmbh | Leiter Geschäftsbereich Online Solutions -
Alexandra Hiekel ist Autor von "360 Grad Feedback - Status Quo, erfolgreiche Anwendungen und Ausblick" - Alexandra Hiekel und Stefan Dirk, meta five gmbhInterview | 4.5.2009, 14:06 | Dipl. Psych. MBS Alexandra Hiekel | Dipl. Betriebswirt (FH) BBA Stefan Dirk | ||| meta | five | gmbh
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Dipl. Betriebswirt (FH) BBA Stefan Dirk||| meta | five | gmbh | Leiter Geschäftsbereich Online Solutions

