Daimler AG

 

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    Die Firmengründer Gottlieb Daimler und Carl Benz haben mit der Erfindung des Automobils im Jahr 1886 Geschichte geschrieben. 125 Jahre später, im Jubiläumsjahr 2011, ist die Daimler AG eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit den Geschäftsfeldern Mercedes-Benz Cars, Daimler Trucks, Mercedes-Benz Vans, Daimler Buses und Daimler Financial Services gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium-Pkw und ist der größte weltweit aufgestellte Nutzfahrzeug-Hersteller. Daimler Financial Services bietet ein umfassendes Finanzdienstleistungsangebot mit Finanzierung, Leasing, Versicherungen und Flottenmanagement.

    Als Pionier des Automobilbaus gestaltet Daimler auch heute die Zukunft der Mobilität: Das Unternehmen setzt dabei auf innovative und grüne Technologien sowie auf sichere und hochwertige Fahrzeuge, die ihre Kunden faszinieren und begeistern. Daimler investiert bei der Entwicklung alternativer Antriebe als einziger Automobilhersteller sowohl in den Hybrid-, als auch in den Elektromotor und in die Brennstoffzelle mit dem Ziel, langfristig das emissionsfreie Fahren zu ermöglichen. Denn Daimler betrachtet es als Anspruch und Verpflichtung, seiner Verantwortung für Gesellschaft und Umwelt gerecht zu werden.
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  • Die Graduate School Rhein Neckar bietet in Zusammenarbeit mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg Mannheim, der Hochschule Mannheim und der Fachhochschule Ludwigshafen berufsbegleitende Weiterbildungsprogramme an. Neben den Hochschulen arbeitet die Graduate School Rhein-Neckar eng mit führenden Unternehmen wie BASF SE, Daimler AG, Großkraftwerk Mannheim AG, Heidelberger Druckmaschinen AG, John Deere Werke Mannheim, MVV Energie AG, Pepperl + Fuchs GmbH, SAP AG der Metropolregion sowie den IHKs Rhein-Neckar und Pfalz zusammen. Den Schwerpunkt bilden die berufsbegleitenden Masterprogramme. Im Bereich der Professional MBA-Studiengänge werden folgende Vertiefungen angeboten: • Engineering Management • Gesundheitsmanagement und -controlling • Information and Performance Management • Innovation Management • IT Management • Life Science Management Die Weiterbildungsstudiengänge ermöglichen den optimalen Transfer des Gelernten in den beruflichen Alltag. Neben den berufsbegleitenden Studiengängen bieten wir Zertifikate und Seminare an. Ferner entwickeln wir auf Anfrage auch Inhouse-Programme.
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  •   Person
     von Daimler AG
      PersonJens Krüger
    Beruflicher Werdegang: 1995 Wirtschafts-Ingenieur Automatisierung / Fabrikplanung / Wissenschaftstheorie / Philosophie 1996 Angestellter/Doktorand bei Automobilhersteller 1999 Eintritt IBM Unternehmensberatung Consultant Automotive/Supply Chain Management Sprachen:Deutsch; Englisch; (Französisch;Spanisch) Promotionsthema: Aufbau eines Modells zur Beherrschung von Komplexität in Geschäftsprozessen (Unternehmen als soziotechnische Systeme) Themengebiete bei Veröffentlichungen: Unternehmens-/Organisationsübergreifende Prozesse Lernende Organisation Projekterfahrung aus: Automobilzulieferindustrie Aufbau eines Pflichtenheftes für ein Betriebsdatenerfassungssystem Erstellung eines Montage- und Logistikkonzeptes bei einem Automobilzulieferer Automobilindustrie Prozeßkettenoptimierung in der Logistik (Hersteller, Zulieferer) Optimierung des Werksverkehrs Benchmarkingstudie zum Vergleich der physischen Logistik in 3 Werken Prozeßbewertung (Balanced Scorecard) Entwicklungsprozesse Digitale Fabrikplanung Fahrzeugindustrie Gestaltung der Kunden-Lieferantenbeziehungen- und Abrufverfahren als Startpunkt für ein Supply Chain Mangement
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  •   Person
     von Daimler AG
    Leiter News und Issues Management, Daimler AG
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  • Maximilian Splittgerber, in der Daimler-Kommunikation für das News & Issues Management zuständig, erläutert in seinem Beitrag die Anforderungen und Fragestellungen an ein professionelles Web 2.0 Monitoring aus der Sicht eines Großunternehmens. Am Beispiel konkreter Überlegungen aus einem aktuellen Monitoring - Projekt bei der Daimler AG lassen sich auch für andere Organisationen und Unternehmen Entscheidungskriterien für die Etablierung entsprechender Prozesse und Instrumente ableiten.
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  •  von 
    21.11.2008
    Es fällt uns Menschen unendlich schwer, angemessene Vorstellungen über das Zukünftige, über das, was kommen könnte, das, was sich verändert, in seiner Vielfalt wie auch Differenziertheit zu entwickeln. Dies gilt insbesondere auch bei der Frage nach dem Wandel von Bedürfnissen und event
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  • Der Vortrag zum Thema "Magement am Beispiel der neuen S-Klasse ‑ Mehr Kundenzufriedenheit durch Logistik?" richtet sich nach folgender Agenda: Was heißt Kundenzufriedenheit? Die neue S-Klasse Anforderungen an die Logistik Komplexitätsbeherrschung mit
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  •   Job
     von  | 
    30.8.2014
    Systembetreuer SAP Basis (w/m) Ihre Aufgaben im Einzelnen: Aufgaben Operative Administration der SAP-Schnittstellen und Datentransfers der SAP-Systeme im Rahmen der Incident- und Changeprozesse Operative Administration von Jobs bzw. Jobketten innerhalb der IT-Landschaft mit Schwerpunkt SAP Governance für Anpassung und Optimierung von Prozessen, Dokumentationen und Abläufen im operativen Betrieb der Jobsteuerung Technische Administration des Jobsteuerungssystems UC4 der EvoBus inkl. der technologischen Verantwortung im internationalen Umfeld SAP Basis Aufgaben im Rahmen von Incident- und Changemanagement für SAP Netweaver 7 Plattformen insbesondere Troubleshooting, Patching und Upgrades etc. unterschiedlicher Systeme innerhalb der SAP Landschaft Kommunikation im nationalen und internationalen Bereich Umgang und Dokumentation komplexer Vorgänge Qualifikationen: Anforderung Hochschul-, Fachhochschul-, oder DH-Studium der (Wirtschafts-)Informatik o.ä. Sehr gute Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung in der SAP Basis Administration für ABAB und JAVA Systeme Kenntnisse in IT-Infrastruktur, insbesondere Oracle Datenbank und Windows Server Kenntnisse im Jobsteuerungstool UC4 hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit (auch Wochenendeinsätze) gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift hohe Teamfähigkeit Zusätzliche Informationen: ZusÃ?Æ?Ã?¤tzliche Informationen Die Tätigkeit ist in Vollzeit (auch teilzeitgeeignet) Die EvoBus GmbH ist das größte europäische Tochterunternehmen der Daimler AG und verantwortlich für alle europäischen Busaktivitäten des Daimler-Konzerns. Unser Unternehmen wurde mit dem Audit-Zertifikat der berufundfamilie gGmbH für ihre nachhaltig familienbewusste Personalpolitik ausgezeichnet. Die angegebene Entgeltgruppe entspricht der Eingruppierung nach Erfüllung der Anforderungskriterien. Ansprechpartner Fachbereich: Thomas Steigerwald 49 731 181 2538 Abteilung ITI/EB Ansprechpartner Personal: Corinna Nowotny 49 731 181 2665 Onlineberwebung, please use Apply-Link Onlinebewerbung Kurzinfos Veröffentlicht am: 2014-08-27 Ausschreibungsnummer: 122903 Standortinformation: Neu-Ulm Abteilung: EvoBus GmbH Tätigkeitsbereich: IT / Telekommunikation Firmenlogo, verlinkt auf http://www.daimler.com/dccom/de
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  •   Job
     von  | 
    8.8.2014
    Risk Consultant Global Insurance Business Development (Retail) in Stuttgart Ihre Aufgaben im Einzelnen: Aufgaben Daimler Insurance Services is responsible for the insurance management within the Group, focusing its activities on the worldwide expansion and development of automobile insurance policies (Retail). Daimler Insurance Services is also responsible for the business insurance of all Daimler production sites and for company and private old-age provision for the Group employees in Germany. Daimler Global Automotive Business Development (Retail) has the mandate to analyze, steer and reinsure insurance business brokered by Daimler Insurance Services for the following main Lines of Business: Motor, Warranty, Payment Protection Insurance, Guaranteed Asset Protection / Return to Invoice Insurance, Roadside Assistance. Your tasks: Global assessment of insurance portfolios regarding benefits/profits and risks together with Risk Analyst Execute frequent portfolio monitoring and profitability steering of Daimler Insurance Services strategic insurance / reinsurance partners Consult and execute Retail insurance portfolio restructuring to sustainably improve the insurance portfolios performance if necessary Conduct regular local business reviews with selected insurers / reinsurers Operational day-to-day counterpart for selected insurers / reinsurers Evaluation and monitoring of regulatory requirements and risks with appropriate countermeasures if necessary Involvement in global special projects (e. g. feasibility studies, business cases, foundation of companies) Structure complex insurance and reinsurance transactions Qualifikationen: Anforderung University degree or similar Minimum 3 to 5 years professional experience within the international insurance / reinsurance industry Highly numerate with the ability to analyze and deal with complex insurance / reinsurance structures and insurance portfolios with strong technical underwriting background Excellent, fluent and negotiation proof English (and ideally German), third language a plus Excellent written and oral communication and negotiation skills as this position requires frequent interaction with senior management in- and outside Daimler (insurer/reinsurer/broker/service provider, local and regional Daimler Insurance, Daimler Re, Daimler Insurance Services) Excellent experience and routine with Excel and PowerPoint, excellent presentation skills Independent, organized, self-motivated, pro-active as well as multi-tasking working style to achieve given targets within set timeframes Strong entrepreneurial mindset and focus on execution High cross-cultural working experience and sensitivity to steer different interests / priorities Dynamic character, quick learner, ability to constantly prioritize tasks in order to manage high work load levels and to work under pressure Strong team player and social competence Strong willingness to perform and to assume responsibility and accountability Willingness for frequent international travelling Zusätzliche Informationen: ZusÃ?Æ?Ã?¤tzliche Informationen Die Tätigkeit ist in Vollzeit (auch teilzeitgeeignet) When sending your online application, please attach your CV, an individual letter and any references you may have (max. 6 MB). Important: For an optimal selection process, please attach your documents AND complete the application form with details of your academic and professional career as well as your further skills. Contact HR: HR Services, Phone: 49 711/17-99533 Onlineberwebung, please use Apply-Link Onlinebewerbung Kurzinfos Veröffentlicht am: 2014-08-05 Ausschreibungsnummer: 131070 Standortinformation: Stuttgart Abteilung: Reinsurance/Projekt Warranty Extension Tätigkeitsbereich: Finanzen / Leasing & Banking Firmenlogo, verlinkt auf http://www.daimler.com/dccom/de
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  •   Job
     von  | 
    8.8.2014
    Risk Analyst Global Insurance Business Development (Retail) in Stuttgart Ihre Aufgaben im Einzelnen: Aufgaben Daimler Insurance Services is responsible for the insurance management within the Group, focusing its activities on the worldwide expansion and development of automobile insurance policies (Retail). Daimler Insurance Services is also responsible for the business insurance of all Daimler production sites and for company and private old-age provision for the Group employees in Germany. The respective Retail department under consideration has the mandate to analyze, steer and reinsure insurance business brokered by Daimler Insurance Services for the following main Lines of Business: Motor, Extended Warranty, Payment Protection Insurance, Guaranteed Asset Protection / Return to Invoice Insurance, Roadside Assistance. Your tasks: Global assessment of insurance portfolios regarding benefits/profits and risks together with the Risk Consultant Support frequent portfolio monitoring and profitability steering of Daimler Insurance Services strategic insurance / reinsurance partners Support Risk Consultant regarding Retail insurance portfolio restructuring to sustainably improve the insurance portfolios performance if necessary Conduct regular local business reviews with selected insurers / reinsurers Operational day-to-day counterpart for selected insurers / reinsurers Prepare insurance data for the Business Intelligence function within Global Automotive Insurance for further product development and innovation Involvement in global special projects (e. g. feasibility studies, business cases, foundation of companies) Support complex insurance and reinsurance transactions Qualifikationen: Anforderung University degree or similar Minimum 3 years professional experience within the international insurance / reinsurance industry Highly numerate with the ability to analyze complex insurance / reinsurance structures and insurance portfolios with solid technical underwriting background Excellent, fluent and negotiation proof English (and ideally German), third language a plus Strong written and oral communication and negotiation skills as this position requires frequent interaction with senior management in- and outside Daimler (insurer/reinsurer/broker/service provider, local and regional Daimler Insurance, Daimler Re, Daimler Insurance Services) Excellent experience and routine with Excel and PowerPoint, excellent presentation skills Independent, organized, self-motivated, pro-active as well as multi-tasking working style to achieve given targets within set timeframes High cross-cultural working experience and sensitivity to steer different interests / priorities Dynamic character, quick learner, ability to constantly prioritize tasks in order to manage high work load levels and to work under pressure Strong team player and social competence Strong willingness to perform and to assume responsibility and accountability Willingness for international travelling Zusätzliche Informationen: ZusÃ?Æ?Ã?¤tzliche Informationen Die Tätigkeit ist in Vollzeit (auch teilzeitgeeignet) When sending your online application, please attach your CV, an individual letter and any references you may have (max. 6 MB). Important: For an optimal selection process, please attach your documents AND complete the application form with details of your academic and professional career as well as your further skills. Contact HR: HR Services, Phone: 49 711/17-99533 Onlineberwebung, please use Apply-Link Onlinebewerbung Kurzinfos Veröffentlicht am: 2014-08-05 Ausschreibungsnummer: 131069 Standortinformation: Stuttgart Abteilung: Reinsurance/Projekt Warranty Extension Tätigkeitsbereich: Finanzen / Leasing & Banking Firmenlogo, verlinkt auf http://www.daimler.com/dccom/de
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  • Der »Zukunftskongress Logistik – 29. Dortmunder Gespräche« bot am 6. und 7. September 2011 die Chance von innovativen Logistik-Projekten aus der Praxis zu lernen und mehr über zukunftsweisende Forschungsergebnisse in der Logistik zu erfahren.
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current time: 2014-09-01 15:26:47 live
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