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Dominic Leuchter

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Aktuelles von Dominic Leuchter (10)
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  • Dominic Leuchter ist Autor von Personalmanagement im Maschinen- und Anlagenbau

    Unterschiedliche Branchen erfordern unterschiedliche Ansätze und Lösungswege im Personalmanagement. In diesem Themenspecial geht es daher um die Besonderheiten und Lösungen des Personalmanagements im Maschinen- und Anlagenbau. Als Experte berichtet uns Herr René Fabigan, Key Account Manager der VEDA GmbH, aus erster Hand von den wichtigsten...

  • Saba Software GmbH
    Dominic Leuchter ist Autor von Steigerung von Umsatz, Gewinn und Markenimage durch Ihre Mitarbeiter

    Um im immer härter umkämpften Einzelhandel in Zukunft bestehen zu können, ist es nötig, die besten Mitarbeiter anzuwerben, zu binden und zu engagieren. Die geschieht mitunter durch sogenannte People-Prozesse, wie etwa Onboarding, Schulungen und Mobilität, welche im Endeffekt dann für eine Leistungs- und damit auch für eine Umsatzsteigerung sorgen.

  • DGFP - Deutsche Gesellschaft für  Personalführung e.V.
    Dominic Leuchter ist Autor von DGFP-Executive Dialog: Aus, in und nach der Krise - wie (über)leben wir Dauerkrisen?

    * Veranstaltung * : DGFP-Executive Dialog: Aus, in und nach der Krise - wie (über)leben wir Dauerkrisen? * Datum * : 18. April 2012 * Veranstaltungsort * : Düsseldorf * Preis * : 1.090 € für Mitglieder; 1.290 € für Nichtmitglieder Aus, in und nach der Krise - unkalkulierbare Herausforderungen durch Terror, Umwelt und erratische Finanzmärkte rauben den...

  • PERSONAL2012 Nord & Süd
    Dominic Leuchter ist Autor von PERSONAL2012 Nord & Süd

    Innovatives Personalmanagement steht im Frühjahr 2012 auf einem Messe-Tandem im Mittelpunkt: Die PERSONAL2012 Süd kommt vom 24. bis 25. April in die Messe Stuttgart und die PERSONAL2012 Nord vom 9. bis 10. Mai ins CCH Hamburg. In diesem Themenspecial finden Sie Ausstellungsschwerpunkte einiger Aussteller sowie fachliche Informationen rund um das Thema "HR".

  • Saba Software GmbH
    Dominic Leuchter ist Autor von Die Bedeutung von Leistungsbeurteilungen

    Es ist immer besser, Entscheidungen auf harte Fakten zu stützen, nicht auf Vermutungen, Gefühle, Eindrücke, Annahmen oder unklares Feedback. Vielmehr sind konkrete Beurteilungen gefragt. Sie bieten aussagekräftige und zuverlässige Einblicke in die berufliche Leistung und dienen zur Erfassung von Entwicklungsbedarf sowie von geeigneten Maßnahmen zur...

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  • Personalmanagement im Maschinen- und Anlagenbau

    Unterschiedliche Branchen erfordern unterschiedliche Ansätze und Lösungswege im Personalmanagement. In diesem Themenspecial geht es daher um die Besonderheiten und Lösungen des Personalmanagements im Maschinen- und Anlagenbau. Als Experte berichtet uns Herr René Fabigan, Key Account Manager der VEDA GmbH, aus erster Hand von den wichtigsten...

  • Saba Software GmbH
    Steigerung von Umsatz, Gewinn und Markenimage durch Ihre Mitarbeiter

    Um im immer härter umkämpften Einzelhandel in Zukunft bestehen zu können, ist es nötig, die besten Mitarbeiter anzuwerben, zu binden und zu engagieren. Die geschieht mitunter durch sogenannte People-Prozesse, wie etwa Onboarding, Schulungen und Mobilität, welche im Endeffekt dann für eine Leistungs- und damit auch für eine Umsatzsteigerung sorgen.

  • DGFP - Deutsche Gesellschaft für  Personalführung e.V.
    DGFP-Executive Dialog: Aus, in und nach der Krise - wie (über)leben wir Dauerkrisen?

    * Veranstaltung * : DGFP-Executive Dialog: Aus, in und nach der Krise - wie (über)leben wir Dauerkrisen? * Datum * : 18. April 2012 * Veranstaltungsort * : Düsseldorf * Preis * : 1.090 € für Mitglieder; 1.290 € für Nichtmitglieder Aus, in und nach der Krise - unkalkulierbare Herausforderungen durch Terror, Umwelt und erratische Finanzmärkte rauben den...

  • PERSONAL2012 Nord & Süd
    PERSONAL2012 Nord & Süd

    Innovatives Personalmanagement steht im Frühjahr 2012 auf einem Messe-Tandem im Mittelpunkt: Die PERSONAL2012 Süd kommt vom 24. bis 25. April in die Messe Stuttgart und die PERSONAL2012 Nord vom 9. bis 10. Mai ins CCH Hamburg. In diesem Themenspecial finden Sie Ausstellungsschwerpunkte einiger Aussteller sowie fachliche Informationen rund um das Thema "HR".

  • Saba Software GmbH
    Die Bedeutung von Leistungsbeurteilungen

    Es ist immer besser, Entscheidungen auf harte Fakten zu stützen, nicht auf Vermutungen, Gefühle, Eindrücke, Annahmen oder unklares Feedback. Vielmehr sind konkrete Beurteilungen gefragt. Sie bieten aussagekräftige und zuverlässige Einblicke in die berufliche Leistung und dienen zur Erfassung von Entwicklungsbedarf sowie von geeigneten Maßnahmen zur...

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  • Hannes Dvorschak
    Hannes Dvorschak

    Hannes Dvorschak, Competence Manager des Bereiches Logistik auf competence-site.de / logistics.de Competence Manager des Bereiches Logistik. competence-site.de / logistics.de Kurzvita: Seit September 2008 Bachelor Studium: Betriebswirtschaftslehre, University of Applied Sience Cologne (FH-Köln), Schwerpunkte: Marketing, Management und...

  • Martina Mittermüller
    Martina Mittermüller

    Martina Mittermüller betreut den Kompetenzbereich Karriere auf der Competence Site.