Gerdes Consulting

Kompetenzindex:

100%

[#hidden_actions_html#]

Ansprechpartner keine Angaben

Adresse

Mecklenburger Straße 11
53797 Lohmar

Tel.: 02246 3036947
Fax: 02246 3036976

Dialog

Ihr Beitrag zu Gerdes Consulting

Publizieren

Bitte melden Sie sich an.

Keine Kommunikationsobjekte vorhanden.

Aktuelle Objekte / Netzwerke

Mitglied von Gerdes Consulting Tim Gerdes
Gerdes Consulting | Inhaber

Studium der Betriebswirtschaftslehre (internationales Management, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsrecht) an der Uni GH Paderborn; 01.10.2000 bis 30.06.2002: Mitarbeiter der Gedilan Consulting, als Berater, Projektmanager, seit 01.06.2003 selbständiger Unternehmer (Gerdes Consulting); seit 01. 06. 2005 freier Mitarbeiter der h-Faktor GmbH Dortmund seit...
Gerdes Consulting ist Herausgeber von Altersstrukturanalyse, von der quantitativen zur qualitativen Betrachtung.
Artikel | 10.2008 | Tim Gerdes | Gerdes Consulting

Es scheint inzwischen einigermaßen unbestritten zu sein, dass zur Vorbereitung auf das, was gemeinhin unter dem Stichwort „demographischer Wandel“ auch bezüglich alternder Belegschaften subsumiert wird (Überalterung der Workforce, Erhalt der Arbeitsfähigkeit, Rente mit 67, Abschaffung der AT
Gerdes Consulting ist Herausgeber von Die Veränderungen der Altersstruktur von Betrieben. Chancen, Bedrohungen, Maßnahmen
Studie/Statistik | 3.2008 | Tim Gerdes | Gerdes Consulting

Die demografische Falle ist in vieler Munde und es ist vielen Menschen und Unternehmen mittlerweile bewusst, dass dieser Wandel in den nächsten Jahren erhebliche Auswirkungen auf die Bevölkerungsstruktur im Allgemeinen und die Struktur des Erwerbspersonenpotenzials im Besonderen haben wird. &

Webseite

Veröffentlichungen

Altersstrukturanalyse, von der quantitativen zur qualitativen Betrachtung.
Artikel | 10.2008 | Tim Gerdes | Gerdes Consulting

Es scheint inzwischen einigermaßen unbestritten zu sein, dass zur Vorbereitung auf das, was gemeinhin unter dem Stichwort „demographischer Wandel“ auch bezüglich alternder Belegschaften subsumiert wird (Überalterung der Workforce, Erhalt der Arbeitsfähigkeit, Rente mit 67, Abschaffung der AT
Die Veränderungen der Altersstruktur von Betrieben. Chancen, Bedrohungen, Maßnahmen
Studie/Statistik | 3.2008 | Tim Gerdes | Gerdes Consulting

Die demografische Falle ist in vieler Munde und es ist vielen Menschen und Unternehmen mittlerweile bewusst, dass dieser Wandel in den nächsten Jahren erhebliche Auswirkungen auf die Bevölkerungsstruktur im Allgemeinen und die Struktur des Erwerbspersonenpotenzials im Besonderen haben wird. &

Zugehörige Mitglieder

Tim Gerdes
Gerdes Consulting | Inhaber

Studium der Betriebswirtschaftslehre (internationales Management, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsrecht) an der Uni GH Paderborn; 01.10.2000 bis 30.06.2002: Mitarbeiter der Gedilan Consulting, als Berater, Projektmanager, seit 01.06.2003 selbständiger Unternehmer (Gerdes Consulting); seit 01. 06. 2005 freier Mitarbeiter der h-Faktor GmbH Dortmund seit...