SAP Deutschland SE & Co. KG - SAP ERP HCM
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Ansprechpartner: Stefan Schüßler
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SAP Deutschland AG & Co. KG - SAP ERP Human Capital Management
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    SAP ERP Human Capital Management (SAP ERP HCM) ist eine integrierte Personalmanagementlösung mit einem einzigartigen Funktionsumfang und Leistungsvermögen. Darum zählen weltweit viele führende Unternehmen auf SAP ERP HCM als Basis für eine zukunftsorientierte Personalarbeit. Schließlich geht es um das wichtigste Kapital Ihres Unternehmens: die Mitarbeiter. Die Lösung unterstützt alle Talent-Management-Prozesse. Sie sehen unternehmensweit klar: Wo liegen die individuellen Stärken Ihrer Mitarbeiter? Welche Kompetenzbereiche und Talente gilt es auszubauen? Wie lassen sich Mitarbeiterziele enger an strategische Unternehmensziele koppeln? In Echtzeit überblicken Sie den aktuellen Leistungsstand Ihrer Belegschaft. Sie erkennen, welche Erfolgsbeiträge Ihre Mitarbeiter leisten – oder noch leisten können. So lassen sich maßgeschneiderte Personalstrategien und -programme entwickeln und konsequent umsetzen.

    Ihre Personalverantwortlichen arbeiten effizienter und sind den weltweit steigenden rechtlichen Anforderungen sicher gewachsen. Automatisierte Prozesse, etwa in der Personalverwaltung, in der Lohnbuchhaltung und im gesetzlichen Berichtswesen, schaffen Freiräume für neue strategische Überlegungen.

    Mit SAP ERP HCM schaffen Sie das Fundament für rundum leistungsfähigere Personalprozesse – und damit für zufriedene und motivierte Mitarbeiter. Integrierte Funktionen und ein einzigartiges, internationales Partnernetzwerk eröffnen Ihnen neue Möglichkeiten: Shared Services und Business Process Outsourcing lassen sich schnell verwirklichen – mit geringem Aufwand und minimierten Risiken.
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  • Gehalt, Arbeitsvertrag, Qualifikation: Die personenbezogenen Daten Ihrer Mitarbeiter müssen optimal gesichert sein. Wie gewährleisten Sie den größtmöglichen Datenschutz – auch in der Cloud? Informieren Sie sich im SAP-Webseminar am 3. Juni : Erhalten Sie Tipps für die Praxis und entdecken Sie die Vorteile einer Controlled Cloud. Gleich kostenlos registrieren für Dienstag, 3. Juni, 10 Uhr
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  • 2013: Unternehmen vom Nutzen moderner Talent Management Lösungen aus der Cloud überzeugen. Bis 2020? Neue berufliche Chancen entdecken und zu nutzen. Meine private Zukunftsvision: Mehr Musik machen und weniger arbeiten!
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  • Personalabteilungen werden noch näher an die Fachabteilungen und Geschäftsbereiche im Unternehmen rücken und - im Jahr 2020 - mehr und mehr auch im operativen Geschäft mitarbeiten. Der Personaler der Zukunft, der eine Vertriebsabteilung betreut, wird idealer Weise auch in der Abteilung mitarbeiten, um die Aufgaben und Bedürfnisse "seiner" Organisation noch besser zu verstehen.
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  •  von  | 
    3.6.2014 bis 3.6.2014
    Kostenlose Webseminare von SAP: Impulse für HR. Espresso-Webseminare: Kurz, konzentriert und kostenlos. Das Thema am 03.06.2014 Impulse für Datenschutzbeauftragte: Personaldaten weltweit sichern. Jetzt anmelden!
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  •  von  | 
    9.7.2014 bis 9.7.2014
    Wer engagiert ist, arbeitet produktiver und bindet sich länger an das Unternehmen. Das wirkt sich auf den Geschäftserfolg aus. Grund genug also, die Mitarbeitermotivation zu messen und zu fördern. Doch wie funktioniert das? Einblicke in die Praxis bieten die Personalverantwortlichen Dr. Christian Liebig, Head of Talent & Organizational Insight bei SAP, und Wolfgang Fassnacht, Personalleiter SAP DACH. Zielgruppe Das Webseminar richtet sich an Personalmanager, die das Engagement der Mitarbeiter messen und fördern möchten. Zielsetzung Lernen Sie Werkzeuge kennen, mit denen sich ein attraktives Arbeitsumfeld umsetzen lässt, das jeden im Unternehmen zu Höchstleistungen motiviert. Referent(en) Christian Liebig Head of Talent & Organizational Insight SAP AG Wolfgang Fassnacht Personalleiter SAP DACH SAP AG Termin 09.07.2014 Uhrzeit 10.00 - 10.40 Uhr Zur Anmeldung gelangen Sie hier.
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  •  von  | 
    5.6.2014 bis 5.6.2014
    Kostenlose Webseminare von SAP: Impulse für HR. Espresso-Webseminare: Kurz, konzentriert und kostenlos. Das Thema am 05.06.2014 Impulse für Teamwork: Mit Social Software den Wissenstransfer im Unternehmen stärken. Jetzt anmelden!
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  •  von 
    26.7.2013
    In diesem Themenspecial stellen wir Ihnen, liebe Leser/innen, Organisationen aus dem HR-Umfeld vor, die auf der Suche nach engagierten Mitarbeitern sind. Dabei möchten wir Ihnen eine 360-Grad-Sicht bieten und nicht nur aktuelle Stellenangebote und Unternehmen vorstellen, sondern u.a. auch Interviews, Videos und Artikel der Arbeitgeber präsentieren.
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  • Die Botschaft des Talent Management Gipfels 2012 lautet: „HR muss Player werden“. Wir freuen uns, dass wir in diesem Roundtable die Zukunftsperspektiven mit den führenden Köpfen jener Branchen diskutieren können, die mit ihrer Expertise das Talent Management von Unternehmen gestalten helfen. Wir freuen uns sehr über die neuen Beiträge von KWP Kümmel, Wiedmann + Partner und Cornerstone OnDemand.
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  •  von 
    20.8.2013
      SpecialZukunft Personal 2013
    Europas größte Fachmesse für Personalmanagement Zukunft Personal 17. - 19. September 2013 9:00Uhr - 17:30Uhr Kölnmesse, Hallen 2.1, 2.2, 3.1 & 3.2. In diesem Special lesen Sie interessante Beiträge von Experten über die wichtigsten Herausforderungen der Personalbranche und deren Lösungen.
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