Virtual Roundtable - Betriebliche Weiterbildung anlässlich der „Zukunft Personal 2011“

Angesichts des zu erwartenden demografischen Wandels sind die Themen bessere Nutzung der HR-Systeme, betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Weiterbildung eigentlich von höchster Priorität. Gleichzeitig beschränkt jedoch die aktuelle Krise die Möglichkeiten, strategisch zu investieren. Wo steht Ihrer... mehr

Lösungen verdeutlicht man am besten am konkreten Beispiel. Können Sie ein typisches Projekt (gegebenenfalls anonymisiert) kurz skizzieren, an dem Sie mitgewirkt haben? Was war der Auslöser für die Zusammenarbeit? Was waren wichtige Meilensteine? Welche Ergebnisse wurden realisiert? Was war Ihre Rolle bzw.  Ihre... mehr

HR-Software, die Cloud, der demographische Wandel, neue Technologien, ... das Themenspektrum der Zukunft Personal ist diesmal besonders breit. Was sind Ihre Schwerpunktthemen und welche (Teil-)Bereiche präsentieren Sie auf der Messe? Gibt es aktuelle Neuerungen, die Sie speziell den Besuchern vorstellen? Wo kann... mehr

Die obligatorischen Fragen zum Schluss: Was planen Sie als Unternehmen und Privatperson in den nächsten 1 bis 2 Jahren? Welche zukünftigen Entwicklungen sehen Sie sowohl für Ihre Branche als auch für Ihr Unternehmen in den kommenden 2 Jahren? Welche Projekte planen Sie in nächster Zeit? Mit wem möchten Sie... mehr