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Virtual Roundtable - HR-Systeme anlässlich der „Zukunft Personal 2011“

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Fragen
  • Manuel Pradas
    Frage von Manuel Pradas, NetSkill AG zu Virtual Roundtable - HR-Systeme anlässlich der „Zukunft Personal 2011“ | 19.8.2011 Was sind aktuelle Herausforderungen und Chancen für HR-Systeme?

    Angesichts des zu erwartenden demografischen Wandels sind die Themen bessere Nutzung der HR-Systeme, betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Weiterbildung eigentlich von höchster Priorität. Gleichzeitig beschränkt jedoch die aktuelle Krise die Möglichkeiten, strategisch zu investieren. Wo stehen Ihrer... mehr

    Angesichts des zu erwartenden demografischen Wandels sind die Themen bessere Nutzung der HR-Systeme, betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Weiterbildung eigentlich von höchster Priorität. Gleichzeitig beschränkt jedoch die aktuelle Krise die Möglichkeiten, strategisch zu investieren.

    Wo stehen Ihrer Meinung nach zur Zeit die HR-Systeme und welche Chancen und Herausforderungen sehen Sie für die Zukunft? Was können HR-Systeme leisten, um Unternehmen fit für den demographischen Wandel, aber auch die aktuelle Krise zu machen?
    Antworten ( 7 )
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  • Manuel Pradas
    Frage von Manuel Pradas, NetSkill AG zu Virtual Roundtable - HR-Systeme anlässlich der „Zukunft Personal 2011“ | 19.8.2011, 11:41:24 Können Sie ein typisches Projekt im Bereich HR-Systeme skizzieren?

    Lösungen verdeutlicht man am besten am konkreten Beispiel. Können Sie ein typisches Projekt (gegebenenfalls anonymisiert) kurz skizzieren, an dem Sie mitgewirkt haben? Was war der Auslöser für die Zusammenarbeit? Was waren wichtige Meilensteine? Welche Ergebnisse wurden realisiert? Was war Ihre Rolle bzw.  Ihre... mehr

    Lösungen verdeutlicht man am besten am konkreten Beispiel.

    Können Sie ein typisches Projekt (gegebenenfalls anonymisiert) kurz skizzieren, an dem Sie mitgewirkt haben? Was war der Auslöser für die Zusammenarbeit? Was waren wichtige Meilensteine? Welche Ergebnisse wurden realisiert? Was war Ihre Rolle bzw.  Ihre Dienstleistung in diesem Projekt?
    Antworten ( 7 )
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  • Manuel Pradas
    Frage von Manuel Pradas, NetSkill AG zu Virtual Roundtable - HR-Systeme anlässlich der „Zukunft Personal 2011“ | 19.8.2011, 11:42:40 Was sind Ihre Themen auf der „Zukunft Personal 2011“ im Bereich HR-Systeme?

    HR-Software, die Cloud, der demographische Wandel, neue Technologien, ... das Themenspektrum der Zukunft Personal ist diesmal besonders breit. Was sind Ihre Schwerpunktthemen und welche (Teil-)Bereiche präsentieren Sie auf der Messe? Gibt es aktuelle Neuerungen, die Sie speziell den Besuchern vorstellen? Wo kann... mehr

    HR-Software, die Cloud, der demographische Wandel, neue Technologien, ... das Themenspektrum der Zukunft Personal ist diesmal besonders breit.
    Was sind Ihre Schwerpunktthemen und welche (Teil-)Bereiche präsentieren Sie auf der Messe? Gibt es aktuelle Neuerungen, die Sie speziell den Besuchern vorstellen? Wo kann man Sie auf der Messe finden?
    Antworten ( 10 )
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  • Manuel Pradas
    Frage von Manuel Pradas, NetSkill AG zu Virtual Roundtable - HR-Systeme anlässlich der „Zukunft Personal 2011“ | 19.8.2011, 11:44:41 Wie sieht Ihr Ausblick für 2012/2013 im HR-Bereich speziell im HR-Systeme-Umfeld aus?

    Die obligatorischen Fragen zum Schluss: Was planen Sie als Unternehmen und Privatperson in den nächsten 1 bis 2 Jahren? Welche zukünftigen Entwicklungen sehen Sie sowohl für Ihre Branche als auch für Ihr Unternehmen in den kommenden 2 Jahren? Welche Projekte planen Sie in nächster Zeit? Mit wem möchten Sie... mehr

    Die obligatorischen Fragen zum Schluss:

    Was planen Sie als Unternehmen und Privatperson in den nächsten 1 bis 2 Jahren? Welche zukünftigen Entwicklungen sehen Sie sowohl für Ihre Branche als auch für Ihr Unternehmen in den kommenden 2 Jahren? Welche Projekte planen Sie in nächster Zeit? Mit wem möchten Sie zusammenarbeiten?
    Antworten ( 7 )
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Teilnehmer (10)
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  • Martin Heibel
    Dr. Martin Heibel
    IntraWorlds GmbH | Gründer & Geschäftsführer

    Spezialist im Bereich Talent Management und Geschäftsführer der IntraWorlds GmbH

  • Bernd Kraft
    Bernd Kraft
    Monster Worldwide Deutschland GmbH | Vice President General Manager

    Seit Mai 2011 leitet Bernd Kraft als Vice President General Manager der Monster Worldwide Deutschland GmbH die gesamten Geschäftsaktivitäten für Deutschland, Österreich und die Schweiz.

  • Frauke Bastians
    Dr. Frauke Bastians
    YouGovPsychonomics AG | Director Organisational Consulting

  • Ulrich Jänicke
    Ulrich Jänicke
    aconso AG | CEO

    Ulrich Jänicke, Gründer und Vorstand (CEO) der aconso AG, dem Marktführer für die systemunabhängige Digitale Personalakte und Erfinder der Digitalen Personalakte im Web (Patent beim Deutschen Patentamt, Patentnummer: 101 46 977), gilt als Experte rund um das Thema prozessgesteuerte Digitale Personalakte.

  • Bernhard Münster
    Bernhard Münster
    Haufe-Lexware GmbH & Co. KG | Produktmanager

    Bernhard Münster ist seit 2009 Produktmanager bei Haufe-Lexware. In dieser Funktion zeichnet er verantwortlich für das Portfolio des Unternehmens im Bereich Human Resources. Mit dem Lösungsangebot, zu dem auch die cloudbasierte Haufe Talent Management Software gehört, richtet sich Haufe-Lexware schwerpunktmäßig an den Mittelstand und Großunternehmen.

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  • Hermann Arnold
    Hermann Arnold
    umantis AG | Mitgründer und Geschäftsführer

    Hermann Arnold ist Geschäftsführer der umantis AG. Im Rahmen von Unternehmens-Projekten, von Forschung und Lehre beschäftigt sich Arnold seit Jahren mit Fragestellungen guten Mitarbeitermanagements.

  • Ralf Gräßler
    Dr. Ralf Gräßler
    VEDA GmbH | Geschäftsführung

    1985 - 1991: Studium der Physik an der RWTH Aachen; Abschluss: Diplom-Physiker 1991 ‑ 1994: Wirtschaftswissenschaftliches Zusatzstudium an der RWTH Aachen; Abschluss: Diplom-Wirtschaftsphysiker 1991 ‑ 1995: Promotionsstipendium der Deutschen Forschungsgemeinschaft, Promotion in Hochenergiephysik; Abschluss: Dr. rer. nat. 1995 - 2000:...

  • Bernd Rütgers
    Bernd Rütgers
    Kaba GmbH | Vertriebsleiter

    Seit Dezember 2008 Vertriebsleiter Kaba GmbH

  • Bernhard Münster
    Bernhard Münster
    Haufe-Lexware GmbH & Co. KG | Produktmanager

    Bernhard Münster ist seit 2009 Produktmanager bei Haufe-Lexware. In dieser Funktion zeichnet er verantwortlich für das Portfolio des Unternehmens im Bereich Human Resources. Mit dem Lösungsangebot, zu dem auch die cloudbasierte Haufe Talent Management Software gehört, richtet sich Haufe-Lexware schwerpunktmäßig an den Mittelstand und Großunternehmen.

  • Wolfgang Witte
    Wolfgang Witte
    perbit Software GmbH | Geschäftsführer

    Wolfgang Witte gehört zu den Pionieren der ersten Stunde in Sachen computergestützten Personalmanagements. Sehr frühzeitig entdeckte der HR-Experte das große Potenzial des Personal Computers, um die Personalarbeit in den Unternehmen effizienter zu gestalten und ihre Wertschöpfung zu erhöhen. Gemeinsam mit Richard Manuel gründete er 1983 das Software- und...

  • Bernd Kraft
    Bernd Kraft
    Monster Worldwide Deutschland GmbH | Vice President General Manager

    Seit Mai 2011 leitet Bernd Kraft als Vice President General Manager der Monster Worldwide Deutschland GmbH die gesamten Geschäftsaktivitäten für Deutschland, Österreich und die Schweiz.

  • Martin Heibel
    Dr. Martin Heibel
    IntraWorlds GmbH | Gründer & Geschäftsführer

    Spezialist im Bereich Talent Management und Geschäftsführer der IntraWorlds GmbH

  • Elke Jäger
    Elke Jäger
    ATOSS Software AG | Marketing Director

    Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

  • Ulrich Jänicke
    Ulrich Jänicke
    aconso AG | CEO

    Ulrich Jänicke, Gründer und Vorstand (CEO) der aconso AG, dem Marktführer für die systemunabhängige Digitale Personalakte und Erfinder der Digitalen Personalakte im Web (Patent beim Deutschen Patentamt, Patentnummer: 101 46 977), gilt als Experte rund um das Thema prozessgesteuerte Digitale Personalakte.

  • Frauke Bastians
    Dr. Frauke Bastians
    YouGovPsychonomics AG | Director Organisational Consulting

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Diese Seite wurde zuletzt am 2012-05-21 10:40:43 aktualisiert.