Der Druck auf Unternehmen und Banken, ihre Geschäftsabläufe zu dokumentieren und nachvollziehbar zu machen, wächst immer weiter. Neben dem seit 2008 gültigen Revisionsgesetz, das wirtschaftlich relevante Organisationen zu einem internen Kontrollsystem verpflichtet, kommen weitere branchenspezifische Vorgaben und Aufsichtsbehörden hinzu. Mit der neuen Lösung von...

Bereits im Jahre 2007 als europaweit einzigartige Aufsichtsratsinitiative gegründet, steht das Deutsche Verwaltungs- & Aufsichtsrats-Institut e.V. (DVAI e.V.) für die Qualifizierung und Professionalisierung von Verwaltungs- und Aufsichtsräten. Neben der Allianz, der Deutschen Bank, der Deutschen Börse, Labbé & Cie. und KPMG zählt auch die Brainloop AG ab sofort zu...

Nach einem aktuellen Urteil des Bundesgerichtshofs (BGH) vom 12. Januar 2011 (Az. VIII ZR 346/09) sind Produktbilder im Internet, die eine bestimmte Ausstattung des Kaufgegenstandes zeigen, für den Kaufvertrag bindend. Internethändler sollten daher darauf achten, bei Produktbildern den tatsächlichen Artikel abzubilden und nicht das Bild eines ähnlichen Artikels...

Die zweite Stufe der Vergaberechtsreform tritt Mitte 2009 in Kraft. Für Auftraggeber ist die Kenntnis der neuen Vorschriften und möglicher Stolpersteine wichtig, um eine rechtssichere Ausschreibung zu erreichen. Aber auch Bieter müssen sich informieren, da häufig die erfolgreiche Aus

Wien / München, 26. März 2009 - Die Brainloop AG und Results as a Service (RaaS) bauen die führende Position für hochsicheres Dokumentenmanagement in Österreich aus und schließen eine strategische Partnerschaft. Ziel der Kooperation zwischen Brainloop und RaaS ist die Förderung der

Zum 01.01.2009 ist das Flexigesetz II („Gesetz zur Verbesserung der Rahmenbedingungen für die Absicherung flexibler Arbeitszeitregelungen und zur Änderung anderer Gesetze") in Kraft getreten.

Brüssel/ Düsseldorf, 04. März 2009 ‑ Die Europäische Kommission berät derzeit über Maßnahmen zum Bürokratieabbau in der Rechnungsstellung. Im Zuge der Überprüfung der Mehrwertsteuer- Vorschriften wird so auch über eine Gleichbehandlung von Rechnungen auf Papier und in el

(Freiburg, 12. Februar 2009) ‑ Bei anhaltender Unpünktlichkeit, Arbeitszeitmanipulation oder Bummelei von Seiten des Arbeitnehmers bleibt Arbeitgebern manchmal nur noch der Schritt zur Kündigung. Eine Vielzahl von verhaltensbedingten Kündigungen scheitern jedoch vor den Arbeitsgerichten. Welc

Bielefeld, 26.01.2009: Am 10. Februar 2009 findet in Düsseldorf der Ceyoniq Winter Campus statt. Auf der Tagung geht es um die Vorteile, den Nutzen und die rechtlichen Aspekte des Einsatzes von Enterprise Content Management (ECM) in den Prozessstrukturen des Unternehmens. Im

Die vergangenen Skandale deutscher Großunternehmen haben die Debatte um die zuverlässige Einhaltung vorgeschriebener Compliance-Richtlinien wieder voll in Gang gebracht. Nachdem bereits in den USA Betrugsskandale zu scharfen Reglementierungen ‑ Sarbanes-Oxley Act und Basel II ‑ geführt haben,