RE: Ihre bisherigen Lebensstationen, Erfahrungen, ...?

In Bezug auf meine berufliche Entwicklung war die Entscheidung meine technische Laufbahn zu verlassen sicherlich die Schwerwiegendste. Der Weg ins Personalwesen führte mich 1986 zuerst in die Personaldienstleistung. Ich habe hier sicherlich gelernt, zielorientiert auch in schwierigen wirtschaftlichen Zeiten ertragreiche Lösungen zu entwickeln und bis zum Erfolg zu verfolgen. Als ich 1997 als Geschäftführer ein erstmals eine GmbH aufbauen konnte kam mir meine betriebswirtschftliche Ausbildung sehr zu Hilfe. Als ich 1999 meine erst Aufgabe als Pertsonalleiter übernahm, war ich von der Komplexität und unternehmenspolitischen Tragweite der Aufgaben fast erschlagen. Bereits nach 14 Tagen hatte ich mein erstes Restrukturierungsprojekt zu stemmen. Dieses Thema hat mich bis heute nicht wieder los gelasssen. Betriebsschließungen oder -verlegungen, Transfergesellschaften, Kurzarbeit und kulturell hochkomplexe Mergerprojekte haben mich ständig begleitet. Ich habe dabei festgestellt, dass die Zielrichtung für ein Unternehmen langfristig selten harte Schnitte erfordert. Vielmehr ist bei der Lösungsentwicklung komplexer Strukturveränderungen Kreativität gefragt. Dies gilt in Zeiten des demographischen Wandels verstärkt.