Gekündigter Mitarbeiter muss Freistellung akzeptieren

Arbeitsrecht Gekündigter Mitarbeiter muss Freistellung akzeptieren Ein Artikel von Günter Stein Ein fristgerecht gekündigter Mitarbeiter hat eine 3-monatige Freistellung bis zum Ende der Kündigungsfrist hinzunehmen. Darauf hat das Arbeitsgericht Frankfurt/ Main in einem aktuellen Urteil hingewiesen. Der Fall: Der Mitarbeiter war Vertriebsmitarbeiter eines Computerunternehmens. Ihm war von seinem Arbeitgeber gekündigt worden. Dieser bemängelte unter anderem, dass der Gekündigte die Kunden nicht intensiv genug beraten habe. Mit dem Ausspruch der Kündigung wurde der Mitarbeiter außerdem von der weiteren Arbeit freigestellt. Gegen diese Freistellung wehrte sich der Mitarbeiter im Eilverfahren vor dem Arbeitsgericht. Die Entscheidung: Das Arbeitsgericht wies den Antrag des Mitarbeiters zurück und gab dem Arbeitgeber Recht. Grundsätzlich besteht zwar ein Anspruch auf Beschäftigung bis zum Ende der Kündigungsfrist. Ist das Arbeitsverhältnis jedoch „erheblich gestört“ und dauert die Freistellung nicht länger als 3 Monate, muss nach Ansicht der Richter zu Gunsten des Arbeitgebers entschieden werden. Arbeitsgericht Frankfurt/Main, Urteil vom 12.06.2006, Aktenzeichen: 22 Ga 127/06 Meine Empfehlung: Eine Muster-Freistellungsvereinbarung für Ihre Arbeitsverträge lautet wie folgt: § (…) Freistellungsvereinbarung 1. Der Arbeitnehmer wird für die Dauer der Kündigungsfrist unter Anrechnung noch bestehender Urlaubsansprüche und Ansprüche auf Freizeitausgleich wegen eines etwa bestehenden Guthabens auf seinem Arbeitszeitkonto von der weiteren Erbringung der Arbeitsleistung unwiderruflich freigestellt. 2. Die Anrechnung der Freistellung auf den Resturlaub erfolgt hierbei ab ... (Datum) bis zum Erlöschen des Urlaubsanspruchs durch Erfüllung. 3. Anschließend erfolgt die Freistellung unter Anrechnung auf ein eventuell bestehendes Zeitguthaben auf dem Arbeitszeitkonto des Arbeitnehmers. Mehr Informationen in: Neues Arbeitsrecht für Vorgesetzte https://shop.personalverlag.de/shop/s236223