Top Job bei der Heiler Software GmbH: Head of Technical Training (m/w)

Für unseren Hauptsitz in Stuttgart suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen eigenverantwortlichen, engagierten und motivierten Leiter (m/w) im Bereich Kunden,- Partner- und Mitarbeiter-Training.

Head of Technical Training (m/w)

Ihre Aufgabe

• Eigenverantwortlich bauen Sie eine profitable Trainingsorganisation auf bzw. aus und leiten diese.
• Sie entwickeln eigene Trainingsthemen und vertriebsorientierten Trainingsangebote.
• Sie übernehmen fachkundig die Konzeption und Realisierung eines Schulungskonzepts (Curriculum), welches speziell ausgerichtet ist auf die Bedürfnisse unserer Kunden,- Partner- und Mitarbeiter im In- und Ausland.
• Maßgeschneiderter Schulungen – auch in englischer Sprache – sowohl im Schulungszentrum als auch beim Kunden und unseren Partnern vor Ort führen Sie bereits nach kurzer Zeit eigenständig durch.
• In enger Zusammenarbeit mit den Produktmanagern strukturieren, erstellen und pflegen Sie Trainingsunterlagen, - inhalte und –methoden und optimieren diese kontinuierlich weiter.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich der Softwareentwicklung / technischen Beratung.
• Trainer-/Coachausbildung oder mehrjährige Erfahrung als Trainer / Coach.
• Managementverantwortung oder Teamleiter.
• Erfahrung beim Aufbau und der Durchführung von Schulungsprogrammen.
• Technischer Hintergrund in Java-/Eclipse und XML-Technologien.
• Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Inhalte technischem und auch nicht-technischem Publikum in verständlicher Weise nahe zu bringen.
• Kommunikationsstärke, ein hohes Einfühlungsvermögen und selbstsicheres Auftreten bringen Sie mit.
• Mitarbeiter und Teilnehmer zu motivieren und zu entwickeln bereitet Ihnen ebenso viel Freude wie selbstständiges Arbeiten und die Möglichkeit Wissen zu vermitteln.
• Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Bereich eCommerce oder PIM (Produktinformationsmanagement).

Treiben Sie Ihre Karriere in einem stark wachsenden Unternehmen mit attraktiven Konditionen voran. Wir bieten Ihnen den nötigen Gestaltungsfreiraum und die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen. Individuelle Förderung ist uns ebenso wichtig, wie ein starkes Team hinter jedem Einzelnen. Wachsen Sie mit uns!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ihr Ansprechpartner ist Tanja Hauser, Telefon +49 711 13984-755.