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    Sebastian Sellinat

    AAREAL Bank AG | Senior Manager Human Resources
    #HR Artist // #digital evangelist @ AAREAL Bank AG
  • #Kompetenzhäppchen Nr. 98 von Dr. Bodo Antonic

    Dr. Bodo Antonic | Celesio AG | 26.05.2017
    Dr. Bodo Antonic, Interimmanager und Speaker, äußert sich zum Thema NewWork.
  • #Top-Innovatoren und #Top-Experten der Competence Site vorgestellt

    Unsere Reihe von #Top-Innovatoren und #Top-Experten der Competence Site vorgestellt
  • New Work: Auf dem Weg zur neuen Arbeitswelt: Management-Impulse, Praxisbeispiele, Studien: Benedikt Hackl, Marc Wagner, Lars Attmer, Dominik Baumann, Bernhard Zünkeler

    Detecon International GmbH | 26.05.2017
    Dieses Buch wendet sich an Manager, Führungskräfte und Personalverantwortliche, die von dem Ziel geleitet werden, die neue Arbeitswelt aktiv zu gestalten und nicht nur auf aktuelle Trends zu reagieren. An Unternehmensverantwortliche also, die Mut für neue Arbeitsplatzkonzepte mitbringen, die Führung als sinnstiftende Aufgabe begreifen und die das Potenzial hinter einer konsequenten Mitarbeiterbeteiligung erkennen.
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    Detecon International GmbH

    Detecon ist eine führende, weltweit agierende Unternehmensberatung, die seit fast 40 Jahren klassisches Management Consulting mit hoher Technologiekompetenz vereint. Ihr Leistungsschwerpunkt liegt im Bereich der digitalen Transformation: Detecon hilft Unternehmen aus allen Wirtschaftsbereichen, ihre Geschäftsmodelle und operativen Prozesse mit modernster Kommunikations- und Informationstechnologie an die Wettbewerbsbedingungen und Kundenanforderungen der digitalisierten, globalisierten Ökonomie anzupassen. Das Know-how der Detecon bündelt das Wissen aus erfolgreich abgeschlossenen Management- und ICT-Beratungsprojekten in über 160 Ländern. Sie ist ein Tochterunternehmen der T-Systems International, der Großkundenmarke der Deutschen Telekom.
  • #Kompetenzhäppchen Nr. 120 von Marc Wagner

    Marc Wagner, der Detecon International GmbH , äußerte sich zum Thema NewWork
  • Das agile Unternehmen: Wie Organisationen sich neu erfinden Mit vielen Beispielen aus der Praxis bekannter Topmanager: Kai Anderson, Jane Uhlig: Bücher

    Promerit AG | 26.05.2017
    Veränderungsfähigkeit ist eine der wichtigsten Eigenschaften erfolgreicher Unternehmen – doch wie stellt man Agilität sicher? Kai Anderson und Jane Uhlig interviewten über 30 Topmanager, deren Unternehmen in Transformationsprozessen stecken oder diese schon erfolgreich hinter sich gebracht haben. Die Autoren beleuchten dabei, wie etwa Mathias Döpfner und Rupert Stadler die Weichen von Axel Springer und AUDI auf Zukunft stellen.
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