Es stellt sich die Frage um wen es geht? Wer ist betroffen, wenn es um das Thema Nachfolge in Familienunternehmen geht? Für wen ist das eine Hausforderung? Was macht das Thema eigentliche so kompliziert?
Bei rund 80.000 Familienunternehmen in Deutschland steht die Nachfolge an. Doch wie sollen die Mittelständler den Generationswechsel angehen? Eine gelungene Nachfolgeregelung lebt von der Stimmigkeit, menschliche, psychologische und psychodynamische Gesichtspunkte in Einklang zu bringen, und zugleich die Gestaltung des Übergangs als eine existenzsichernde Führungsaufgabe zu begreifen.
Lesen Sie das Kapitel Nachfolge in Familienunternehmen - Was macht das Thema eigentlich so kompliziert? aus dem Buch Nachfolge in Familienunternehmen von Hans-Georg Huber und Heribert Sterr-Kölln mit freundlicher Genehmigung des Schäffer-Poeschel Verlages
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