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Strategien für ein integrationsorientiertes Bildungsmanagement - E-Learning als Instrument der Personalentwicklung

Jörg Sander
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Beschreibung
E-Learning wird zum strategischen Instrument der Personalentwicklung und unterstützt in immer mehr Unternehmen die Geschäftsstrategie. Das IT-gestützte Lernen wandelt sich somit zu einem integrationsorientierten Bildungsmanagement. Um es Unternehmen zu ermöglichen, eine systematische und strukturierte Bildungsmanagement-Strategie aufzubauen, entwickelte Detecon die Learning Scorecard.
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Autor
  • Jörg Sander
    Dr. Jörg Sander
    Detecon International GmbH

    Dr. Jörg Sander ist Principal bei Detecon International und als Mitglied der Partnerrunde verantwortlich für das Beratungsportfolio "Intellectual Asset Management" (IAM). Dr. Sander studierte Betriebswirtschaftslehre an der Universität des Saarlandes und promovierte bei Prof. Scheer über „Mediengestütztes Bildungsmanagement“. Nach mehreren beruflichen Stationen im...

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Herausgebende Organisation
Diese Seite wurde zuletzt am 2012-05-23 20:56:21 aktualisiert.