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Termine dieser Eventreihe
| 17.1.2012 | - | 18.1.2012 | München |
| 20.3.2012 | - | 21.3.2012 | Köln |
| 18.6.2012 | - | 19.6.2012 | Berlin |
| 24.9.2012 | - | 25.9.2012 | Stuttgart |
Beschreibung
Sie suchen effektive und effiziente Möglichkeiten für die Weiterbildung und Qualifizierung Ihrer Mitarbeiter? Dann bieten sich e-Learning-Lösungen als sinnvolle Bereicherung Ihrer Bildungs- und PE-Angebote an. In diesem Seminar erhalten Sie praxisnahe Tipps für Ihre e-Learning-Projekte. Sie erfahren, was Sie bei der Konzeption und Planung beachten sollten und wie Sie eine reibungslose Implementierung und Durchführung gewährleisten. Profitieren Sie vom Fachwissen einer ausgewiesenen e-Learning-Expertin.
Inhalte
Konzept und Vorteile von e-Learning
Einsatzmöglichkeiten und Besonderheiten.
Kritische Erfolgsfaktoren.
Akzeptanz und Nachhaltigkeit.
e-Learning Grundlagen und Begriffe
Web Based Training (WBT).
Computer Based Training (CBT).
Blended Learning.
Lernmanagement-Systeme (LMS) und Autorentools.
Rapid e-Learning.
Virtueller Klassenraum.
Web 2.0 (Chats, Foren, Blogs, Wikis und Twitter).
Standards wie SCORM und AICC.
Open Source.
e-Learning-Projekte sauber aufsetzen
Was braucht Ihr Unternehmen wirklich?
Konzepterstellung: Was wollen Sie mit e-Learning erreichen und was benötigen Sie dazu?
Klärung von Rollen und Aufgaben.
Planung: Von der Content-Produktion bis zum Lernmanagementsystem.
Realistische Zeit-, Kosten- und Ressourcenplanung.
Implementierung: Schritt für Schritt die Systeme aktivieren.
Internes Marketing und Umgang mit Widerständen.
Durchführung: An den Lerner denken.
Evaluation: Ergebnisse messen und aus den Resultaten lernen.
Pilotprojekte erfolgreich umsetzen
Den ersten Schritt gehen und viel daraus lernen.
Pragmatisches Vorgehen.
Akzeptanz schaffen und Quick Wins realisieren.
e-Learning-Content erstellen
Bedarfsanalyse und Lastenheft.
Grobkonzept als wichtige Basis.
Feinkonzept und Drehbuch.
Instruktionsdesign: didaktische Anforderungen, Struktur und Gestaltung.
Medienerstellung und Programmierung.
Tipps zur Qualitätssicherung.
Dienstleister sinnvoll einsetzen
Make or buy-Entscheidungen.
Aufgaben des Auftraggebers und des Auftragnehmers.
Tipps zur Projektsteuerung.
Ihr Nutzen
- Sie erhalten umfassende Informationen und konkrete Tipps für Ihre eigenen e-Learning-Vorhaben.
- Sie kennen die notwendigen Rahmenbedingungen für die erfolgreiche Einführung und Nutzung von e-Learning im Betrieb.
- Sie können den Kostenrahmen und den wirtschaftlichen Benefit von e-Learning besser einschätzen und argumentieren.
- Sie können ein zielführendes Projektmanagement für Ihre e-Learning-Projekte aufsetzen.
- Sie wissen, welche Stolpersteine es bei e-Learning-Projekten gibt und wie Sie diese umgehen können.
- Sie erhalten viele Impulse und Handlungsempfehlungen für die Nutzung von e-Learning in Ihrer Bildungsarbeit.
- Sie können eigene Fragestellungen und Probleme einbringen.
Zielgruppe Bildungsverantwortliche, Personaler und Führungskräfte, die in ihrem Unternehmen e-Learning als sinnvolle und effektive Bereicherung der Personalentwicklung nutzen wollen.
Dozenten: Sünne Eichler
Dialog
Ihr Beitrag zu e-Learning erfolgreich einführen und einsetzen
Bitte melden Sie sich an.
Keine Kommunikationsobjekte vorhanden.
Weitere Informationen im Internet
Themen-Center
Ansprechpartner
Veranstalter


