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Beschreibung
Warum erhält ein Unternehmen hunderte oder gar tausende Bewerbungen auf eine Ausschreibung - und ein anderes kaum eine Einzige? Setzen Sie ganz vorne an: Ein Unternehmen muss bekannt sein. Das klingt selbstverständlich, dennoch gerät das mitunter in Vergessenheit. Und selbst wenn das Unternehmen durch Produkte oder Dienstleistungen bekannt ist, bedeutet das nicht, dass es auch als potenzieller Arbeitgeber in den Köpfen der Menschen präsent ist. Denn Marke und Arbeitgebermarke können völlig verschiedene Schwerpunkte setzen.
Die wichtigsten Meilensteine ins Bewusstsein der Stellensuchenden, von der Marke zur Arbeitgebermarke, von der Shortlist zum Employer of Choice, fassen wir hier für Sie zusammen. Schauen Sie, wo Ihr Unternehmen steht.
Die wichtigsten Meilensteine ins Bewusstsein der Stellensuchenden, von der Marke zur Arbeitgebermarke, von der Shortlist zum Employer of Choice, fassen wir hier für Sie zusammen. Schauen Sie, wo Ihr Unternehmen steht.
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