07.12.2012

Am SAP Personal Management Forum 2013 am 31. Januar in Baden diskutieren rund 400 Entscheidungsträger aus dem Bereich des Human Resources über die HR-Strategien der Zukunft. Wie kann das Personalwesen in einer digitalisierten Arbeitswelt seiner Rolle als strategischer Impulsgeber für Wachstum und hohe Leistungsfähigkeit gerecht werden? Wie verknüpfen sich Unternehmensziele mit HR-Strategien und Taktiken für Talentmanagement, Rekrutierung, Personal- und Nachfolgeplanung – und wie werden diese gelebt?

SAP ERP Human Capital Management und On-Demand-Software von SuccessFactors, seit Februar 2012 ein Unternehmen der SAP, eröffnen Ihnen jetzt alle Möglichkeiten: Mit Lösungen, die – installiert oder „in der Cloud“ - eine flexible und gleichzeitig effiziente Personalarbeit unterstützen. Der mobile Zugriff auf Personaldaten wie auch strategische Analysen in „Realtime“ werden auch im HR Realität.

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