Die Informationen aus dem Briefing Gespräch bzw. Kick-Off Meeting mit dem Hiring Manager sind für die meisten Recruiting und Sourcing Projekte die entscheidende Grundlage. Informationen, die hier nicht ausgetauscht werden, können schnell zur falschen Suchstrategie führen. Eventuell gefährden sie sogar die Stellenbesetzung. Kurz: Ein effektives Briefing ist keine leichte Aufgabe. Denn wenn dieses nicht richtig [...] Der Beitrag So führen Sourcer ein effektives Briefing Gespräch mit dem Hiring Manager – 7 Praxis-Tipps erschien zuerst auf Intercessio - The Talentfinder Company.

Am 13. November 2019 haben wir in Leicas Leitz-Park in Wetzlar zum „Blick über den eigenen Tellerrand“ eingeladen. Mit spannenden Vorträgen ausgewählter Experten wurden die Themen Recruiting und HR-Marketing in Europa beleuchtet. Dabei ging es in guter alter „Fusion-Days“-Tradition natürlich vor allem um eins: Wie können wir uns davon für unsere Arbeit inspirieren lassen? Bei […] Der Beitrag Fusion Days 2019: Ein Rückblick erschien zuerst auf milch&zucker · Talent Acquisition & Talent Management Company AG.

Das erste, was Sie tun müssen, wenn Sie ein Telefon-Interview mit einem passive Kandidaten führen möchten, ist sich in deren Lage zu versetzen. Nur wenn Sie die Situation aus deren Perspektive sehen, können Sie eine Candidate Experience schaffen, die Ihren Gesprächspartner  überzeugt. Und dazu bringt, dass Sie von ihm die Reaktionen erhalten, die Sie planen [...] Der Beitrag Optimales Telefon-Interview mit passiven Kandidaten? Es ist einfach, wenn Sie es klug machen! erschien zuerst auf Intercessio - The Talentfinder Company.

Auch diesen Montag haben wir  im Talentfinder Magazin interessante praktische Personalgewinnungs-News und -Infos für Sie zusammengefasst,  falls Sie diese verpasst haben. Heute mit Beitragsvorschlägen von Anna Dollhäubl, Barbara Braehmer, Carolin Sauer und Ulf Keutmann - viel Spaß beim Lesen! TALENTFINDER MAGAZIN TALENTFINDER GEDANKENFUTTER und DOINGGOODIES PRAKTISCHE PERSONALGEWINNUNGS NEWS UND INFOS  -ZUSAMMENGEFASST FÜR SIE [...] Der Beitrag Das Talentfinder Magazin für KW47 – 2019 – News & Infos zur Personalgewinnung erschien zuerst auf Intercessio - The Talentfinder Company.

Die Auswahl der richtigen Active Sourcing Projektmanagement Methodik ist für den Ablauf und das Ergebnis, also die Stellenbesetzung von entscheidender Bedeutung. Denn letztlich ist jede Stellenbesetzung ein Projekt. Wir möchten Ihnen einen Leitfaden zur Bewertung von Projektmanagement-Methoden geben, der es Ihnen ermöglicht, die passende Lösung für Ihr nächstes Active Sourcing Projekt zu finden. Aber wie [...] Der Beitrag Die 12 wichtigsten Methoden für das Sourcing Projektmanagement – und wie man die besten für den Erfolg auswählt erschien zuerst auf Intercessio - The Talentfinder Company.

Nein, wenn ich Zombie-Sourcing schreibe, geht es nicht um das Suchen von Untoten und das Stellenbesetzen mit Zombies. Sondern ich schreibe über eine Sourcing-Prozess-Katastrophe, in die sich nicht nur einzelne Sourcer manövriert haben, sondern manches Mal sogar ganze Unternehmen. Und diese Katastrophe verbreitet sich derzeit wie ein Virus. Denn so mancher ist als Zombie-Sourcer unterwegs [...] Der Beitrag Zombie-Sourcing – Symptome, Ursachen und was Sie dagegen tun können erschien zuerst auf Intercessio - The Talentfinder Company.

Aus Unternehmenssicht ist es wichtig, Jobanzeigen so zu formulieren, dass gezielt qualifizierte und verfügbare Bewerber angesprochen werden. Der dritte Vortrag unserer Fusion Days widmet sich genau dieser Thematik: Wie kann man mit dem Analysieren von Daten und mit intelligenten und automatisierten Systemen sowohl Recruitern als auch Bewerbern das Leben erleichtern? Unsere milch & zucker KI-Profis […] Der Beitrag Ingolf Teetz, Olena Linnyk & Jens Kohl: KI im Recruiting – Fusion Days 2019 erschien zuerst auf milch&zucker · Talent Acquisition & Talent Management Company AG.