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  • Erfahren Sie beim Event am 03. 03. Berlin; 10. 03. Köln – “The Science of Decision-Making”, wie eine #integrierteUnternehmenssteuerung den Weg vereinfacht und den Umgang mit der Datenflut unterstützt. #KI #AI #BI
    Die Digitalisierung und die Revolution der Daten eröffnen Geschäftsführern sowie den Entscheidern aus Controlling, IT und anderen Fachbereichen vielfältige Chancen und Möglichkeiten, um weiter zu wachsen und die Effizienz zu steigern. Voraussetzung hierfür ist der intelligente Umgang mit Daten sowie der Austausch und die Integration von Daten über das gesamte Unternehmen hinweg.


  • #KünstlicheIntelligenz wird zum Treiber des digitalen Umbruchs. Erfahren Sie im Interview, was Ansgar Eickeler über das Thema „Unternehmenssteuerung mit #KI“ denkt. #AI, #Industrie40, #IoT @maas_verena
    Erfahren Sie im Interview, was Ansgar Eickeler, General Manager Central & Eastern Europe bei Board, über das Thema „Unternehmenssteuerung mit KI“ denkt.


  • Der TecTalk by Allgeier IT informiert über die neuesten Innovationen im Bereich der digitalen Geschäftslösungen und stellt neue Entwicklungen in den Kontext. #Transformation #Digitalisierung #KI #AI
    Der TecTalk by Allgeier IT informiert über die neuesten Innovationen im Bereich der digitalen Geschäftslösungen und stellt neue Entwicklungen in den Kontext. Wann immer Sie möchten - unabhängig von Zeit und Ort.


  • Tim Lindemann von Board stellt in diesem Video anschaulich dar, wie man mithilfe von #KünstlicheInteligenz Datenmassen verarbeiten und das Potential der Daten heben kann. #AI #KI #DigitaleTransformation
    Tim Lindemann von Board stellt in diesem Video anschaulich dar, wie man mithilfe von Künstlicher Intelligenz Datenmassen verarbeiten und das Potential der Daten?


  • Delphi-Roundtable zu #NewWork – Interview mit Joachim Rotzinger
    Liebe Leserinnen und liebe Leser, New Work ist ein facettenreicher Begriff. Während am einen Ende des Spektrums nur Möbel bzw. Arbeitsräume kollaborativer gestaltet werden und auch der Digital Workplace renoviert wird, denkt man am anderen Ende über Systemwechsel nach. Dazwischen tummeln sich u.a. Innovationen wie Agilität, Scrummen und Enterprise Social Networks, aber auch Flexibilisierungen der Arbeitszeit und Cargo-Kulte wie Kicker, Krawatten-Verzicht und das neue / alte Du der Führungsebene. Was also ist New Work wirklich? Warum ist es „alternativlos“ und was sind die wichtigsten Heilsversprechen eines Neudenkens unserer Arbeit auf individueller und kollaborativer Ebene? Wie gelingt Unternehmen die Transformation ins Promised Land? Und noch viel wichtiger: Welche Unternehmen leben ...


  • HR kann (doch!) Innovation – selbst beim E-Learning…!
    HR kann Innovation, das war die frohe Botschaft von Professor Stephan Fischer auf der Zukunft Personal im Rahmen der Feierlichkeiten zum ersten HR Innovation Award. Zu den Finalisten, die knapp den Sieg verpassten, gehörte auch time4you. Mit diesem und weiteren Interviews wollen wir nun aber aufzeigen, dass Professor Fischer mit seinem Optimismus Recht hat. So freuen wir uns, dass Frau Beate Bruns uns als Geschäftsführerin von time4you neue Perspektiven für ein HR der Zukunft aufzeigt, zumal Sie jenseits von Preisträgern im Bereich Artificial Intelligence mit dem Thema Weiterbildung einen klassischen Bereich vertritt, der dennoch innovativ ist. Gerade im Vorfeld der didacta ist das Themazudem gerade sehr aktuell …


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    A Key Challenge of the Fourth Industrial Revolution: Staying Human – and Humane
    Auch aus Davos kommt die Forderung nach einer Humanzentrierung der Industrie 4.0 - eine Idee, deren Zeit gekommen ist. ZITAT: As the world surges into the Fourth Industrial Revolution – a new age of interactive technologies, artificial intelligence and automation – a key challenge for individuals will be to understand and retain their very essence, their humanity, leading scientists and thought leaders on society and law said in the closing panel session of the World Economic Forum Annual Meeting 2016.


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