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  • #DigitaleTransformation – Lesen Sie in nur 5 Minuten im Interview mit Markus Wieser wie Unternehmen aktuelle und zukünftige HR-Herausforderungen meistern können. Als Experte für #WorkforceManagement hat er zahlreiche Kundenprojekte erfolgreich begleitetet.
    Seit September 2018 stellt das reformierte Arbeitszeitgesetz in Österreich die Weichen für flexiblere und stärker am Bedarf orientierte Arbeitszeitmodelle in Betrieben verschiedenster Branchen. Damit die Einführung flexibler Arbeitszeitmodelle reibungslos gelingt zeigen wir Ihnen, wie Sie attraktive Anreize für Ihre Mitarbeiter schaffen können.


  • ATOSS_Hand1200x1200-1
    ATOSS Software AG
    24.10.2018
    Checkliste – #Arbeitszeitflexibilisierung – Sie denken darüber nach, Ihren #Personaleinsatz stärker an den Bedarf anzupassen, um agiler auf Marktvolatilität und schwankende Auftragslagen reagieren zu können? Die #Checkliste enthält 6 Tipps für Sie!
    Seit September 2018 stellt das reformierte Arbeitszeitgesetz in Österreich die Weichen für flexiblere und stärker am Bedarf orientierte Arbeitszeitmodelle in Betrieben verschiedenster Branchen. Sie denken als Unternehmen darüber nach, Ihren Personaleinsatz stärker an den Bedarf anzupassen, um agiler auf Marktvolatilität und schwankende Auftragslagen reagieren zu können?


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    Viva Workforce Management – 11 Gründe warum WFM derzeit rockt
    Professionelles Workforce Management wird immer wichtiger. Dies merkt man unter anderem daran, dass sämtliche Hersteller und Berater, die sich ernsthaft und kompetent mit dem Thema beschäftigen (sowie wie wir als SSZ Beratung) auf eine stark erhöhte Nachfrage von Unternehmen aus allen Branchen treff


  • e8bbc853653f2cf9c94901c2de6216bb.jpeg
    Christoph Kull
    Workday

    28.09.2018
    Start-Us-Up! Wie wir den Erwartungen der Generation Y gerecht werden können
    Die „Vierte industrielle Revolution“ hat Auswirkungen auf Branchen und Märkte weltweit – vor allem aufgrund der irrsinnigen Geschwindigkeit, mit welcher Innovationen umgesetzt werden. Sie beeinflusst auch die Art und Weise, wie wir arbeiten. Der Zugriff auf Wissen in nie dagewesenem Ausmaß, mehr Rechenpower und der Aufstieg neuer Technologien, wie beispielsweise künstliche Intelligenz oder Quantencomputer, werden die Themen Produktivität und Effizienz für zukünftige Generationen von Mitarbeitern von Grund auf verändern.


  • Standard Rückfall-Bild
    INFORM GmbH
    24.09.2018
    20 Jahre Google und welche Branchen außerdem mit der Datenflut zurechtkommen müssen
    Herzlichen Glückwunsch zum 20. Geburtstag, Google! Die Internet-Suchmaschine hat in den letzten zwei Dekaden einen beachtlichen Lauf hingelegt. Als meistbesuchte Webseite der Welt und mit einem Marktanteil von über 90 Prozent in Europa und Deutschland bearbeitet Google pro Tag mehr als drei Milliarden Suchanfragen. Mit Blick auf das Vorjahr ist das eine Steigerung der Suchanfragen von neun Prozent. Über die Jahre zum Synonym für Internetsuche etabliert, gibt es die Suchmaschine mittlerweile auch in 173 Sprachen.


  • Standard Rückfall-Bild
    Haufe Group
    07.08.2018
    Co-Creation schafft Innovation
    Innovate or die -so lautet die Herausforderung an alle Unternehmen. Doch viele Innovationsprozesse scheitern oder führen nur zu mittelmäßigen Ergebnissen. Ein erfolgreicher Ansatz ist Co-Creation, wie wir sie bei der Haufe Group erleben. Dabei arbeiten unterschiedliche Unternehmen verschiedener Branchen gemeinsam an Lösungen.


  • Standard Rückfall-Bild
    INFORM GmbH
    17.07.2018
    #Arbeitszeitflexibilität40 – #WorkforceManagement – #Personalplanung – Agilität – aktuelle Trends, neue Perspektiven, die Ihnen helfen, nachhaltige unternehmerische Entscheidungen zu treffen.
    Hier können Sie sich über aktuelle Trends in unterschiedlichsten Branchen informieren. Die meisten Artikel basieren auf dem speziellen Expertenwissen unserer Kolleginnen und Kollegen. Wir möchten Ihnen auf unserem Blog neue Perspektiven aufzeigen, die Ihnen helfen, nachhaltige unternehmerische Entscheidungen zu treffen.


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