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  • Vor allem der „Modern Workplace“ kommt aus der Cloud
    „Grundsätzlich lassen sich alle HR-Prozesse als Service aus der Cloud beziehen. Den größten Nutzen erzielen Unternehmen jedoch bei den Prozessen, die Führungskräfte und Mitarbeiter sowie Bewerber einbeziehen und damit die volle Flexibilität zum Beispiel von mobiler Arbeit ermöglichen.“, so Dr. Ralf Gräßler in einem Interview zur Digitalisierung im Personalwesen.


  • Thumbnail of https://www.perbit.com/newsevents/news/artikel/fuenf-fragen-an-hendrik-kellermeyer-zum-digitalen-hr-management.htm
    Fünf Fragen an Hendrik Kellermeyer zur digitalen Personalakte
    ?Das Vertrauen in die Personalarbeit ist jetzt besonders wichtig. Mit einer digitalen Personalakte können Personalmanager, die im Homeoffice arbeiten, schnell Auskünfte erteilen?, sagt Hendrik Kellermeyer. Im Interview geht der Geschäftsführer von perbit auf die Vorteile der digitalen Personalakte in der aktuellen Zeit ein und erläutert, worauf beim Datenschutz zu achten ist.


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    Alexander Kern 22.11.2019
    Ein modernes #Zeiterfassungssystem minimiert den Aufwand und sorgt für transparente Abläufe. Jeder einzelne Mitarbeiter profitiert von moderner Zeitwirtschaft. 5 Dinge, an denen Sie gute #Zeitwirtschaft erkennen
    Mit einer smarten Lösung für Zeitwirtschaft sparen Sie wertvolle Stunden, die monatlich für die korrekte Erfassung der Daten, ihre Auswertung und Weiterverarbeitung anfallen. Ein modernes Zeiterfassungssystem minimiert den Aufwand und sorgt für transparente Abläufe. Wir stellen Ihnen fünf Kriterien vor, die ein passendes IT-gestütztes Zeiterfassungssystem kennzeichnen und erläutern, was eine Lösung leisten muss.


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    Quinyx GmbH 11.11.2019
    Thumbnail of https://www.quinyx.com/de-de/wp-so-sparen-sie-personalkosten-ohne-personal-abzubauen-0
    6 Tipps: So sparen Sie #Personalkosten ohne Personal abzubauen – Egal, ob Einzelhandel, Gesundheitswesen oder Logistik, diese Tipps helfen, Personalkosten in Schach zu halten. #Personaleinsatzplanung
    Sie suchen nach neuen Wegen, wie Sie Personalkosten senken und optimieren?  Das bedeutet für viele Unternehmen, Arbeitszeiten zu reduzieren und Mitarbeiter abzubauen. Nicht für Sie? Wie wäre es, wenn Sie mit intelligentem Workforce Management Ihre Personalplanung optimieren In diesem eBook geben wir Ihnen 6 Tipps, mit denen Sie Ihre Personalkosten im Schach halten.


  • Mobile Zeiterfassung – EuGH-Urteil forciert mobile Systeme
    Das neue EuGH-Urteil könnte schon bald Arbeitgeber verpflichten, die Arbeitszeiten aller Mitarbeiter vollständig zu erfassen. Was sich für Büromitarbeiter recht einfach umsetzen lässt, stellt Unternehmen mit Mitarbeitern ohne festen Einsatzort häufig vor größere Herausforderungen. Abhilfe versprechen hier mobile Zeiterfassungssysteme: Auf Smartphones und Tablets werden sie zur praktischen Lösung für Arbeitnehmer, die orts- und zeitunabhängig Zugriff auf ihre Arbeitszeiterfassung benötigen. Warum sich eine mobile Anwendung lohnt, lesen Sie hier.


  • Was bedeutet Personalmanagement und wie unterstützen wir Sie bei Ihren HR-Prozessen?
    Personalmanagement Definition. Was sind die Aufgaben und Ziele? Die perbit.cloud bietet Ihnen die perfekte HR Software für Ihr Personalmanagement.


  • Thumbnail of https://www.perbit.com/blog/beitrag/hr-aufgaben-auf-dem-smartphone-erledigen-weshalb-der-trend-zu-mobilen-hr-apps-geht.htm
    HR-Aufgaben auf dem Smartphone erledigen – weshalb der Trend zu mobilen HR-Apps geht
    Das Smartphone ist aus dem Alltag nicht mehr wegzudenken. Für die Personalarbeit eröffnen sich damit viele neue Möglichkeiten. Mit HR-Apps lassen sich zum Beispiel Urlaubsanträge einreichen, Krankmeldungen versenden oder Seminareinträge vornehmen. Die Mitarbeiter werden aktiv in die HR-Prozesse eingebunden ? ohne Schulungsaufwand und mit vielen Vorteilen für alle Beteiligten.


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