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    So leichtfüßig kann #Azubimarketing über Social Media sein: BVG und Bundespolizei batteln sich über Twitter. Funny!

    Autor : CYQUEST GmbH | 10.05.2018
    Man kann über den richtigen Umgang mit Social Media (als Kanal der Arbeitgeberkommunikation) ganz ganz viele schlaue Abhandlungen schreiben, Empfehlungen zur idealen Anzahl an Tweets, den besten Uhrzeiten für Facebook-Posts, der richtigen Mischung aus Instagram-Stories und Posts usw. Man kann aber auch einfach mal spontan machen. Und manchmal muss man das sogar, denn dieses anarchische … So leichtfüßig kann #Azubimarketing über Social Media sein: BVG und Bundespolizei batteln sich über Twitter. Funny! weiterlesen → Der Beitrag So leichtfüßig kann #Azubimarketing über Social Media sein: BVG und Bundespolizei batteln sich über Twitter. Funny! erschien zuerst auf Recrutainment Blog.
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    HR-Controlling im Recruiting (Teil I): Prozessorientierte KPIs auf dem Prüfstand

    Autor : Cornerstone OnDemand | 07.05.2018
    Statistiken und KPIs mögen nicht jedermanns Sache sein. Doch gerade im Recruiting spielen Kennzahlen eine wichtige Rolle. Sie helfen, den Recruiting-Mix zu optimieren und die Personalbeschaffungsstrategie exakt auf die Zielgruppe auszurichten. Doch welche Kennzahlen sind zum Anfang wichtig. Und lässt sich auch der Erfolg eines Mitarbeiters nach Unterzeichnung des Arbeitsvertrags tatsächlich sinnvoll messen? In einem älteren Blogbeitrag haben wir uns mit KPIs im Recruiting bereits auseinandergesetzt. Aus mehreren Studien stach dabei hervor, dass nicht einmal jedes zweite Unternehmen sein Recruiting gezielt oder effizient kontrolliert. Erklärt wurde dies einerseits mit der einhergehenden Transparenz – Recruiter hegen verständlicherweise eine Antipathie dagegen, ihre Erfolge und Misserfolge ...
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    #CulturalAntifit – Entdeckung auf dem HR Barcamp: Die absolut schlechteste Unternehmenskultur der Welt

    Autor : CYQUEST GmbH | 04.04.2018
    Jedes Jahr wird der Veranstaltungskalender voller. Wunderbar zu beobachten war das vorletzte Woche: In München fand erstmals und offenkundig mit viel Publikumszuspruch die TALENTpro statt. In Berlin widmete man sich bei der Quadriga erneut dem immer wichtiger werdenden Thema Schüler- und Azubimarketing. (Für) beides hätte mich durchaus interessiert bzw. hatte ich Anfragen, aber es gibt … #CulturalAntifit – Entdeckung auf dem HR Barcamp: Die absolut schlechteste Unternehmenskultur der Welt weiterlesen → Der Beitrag #CulturalAntifit – Entdeckung auf dem HR Barcamp: Die absolut schlechteste Unternehmenskultur der Welt erschien zuerst auf Recrutainment Blog.
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    Fundstück zum Wochenende: Schlechte Bezahlung, mies gelaunter Chef. Schonungslos ehrliche Stellenanzeige (und was man davon lernen kann)

    Autor : CYQUEST GmbH | 15.12.2017
    Kürzlich saß ich mit dem Geschäftsführer eines größeren Cateringunternehmens zusammen und er berichtete mir davon, dass es „nicht leichter“ geworden sei, Personal zu finden (War for Talent, soweit so bekannt…), aber auch dass die Gastro-Branche es insgesamt immer noch nicht hinbekommt, zeitgemäß um eben jenes Personal zu werben. Wobei „werben“ möglicherweise auch genau das Problem … Fundstück zum Wochenende: Schlechte Bezahlung, mies gelaunter Chef. Schonungslos ehrliche Stellenanzeige (und was man davon lernen kann) weiterlesen → The post Fundstück zum Wochenende: Schlechte Bezahlung, mies gelaunter Chef. Schonungslos ehrliche Stellenanzeige (und was man davon lernen kann) appeared first on Recrutainment Blog.
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    Social Media Recruiting Impulsvortrag in Dresden

    Autor : Henrik Zaborowski | hzaborowski | 02.11.2017
    Social Media Recruiting mag in der HR Bloggerszene ein alter Hut sein und auch das "Praxishandbuch Social Media Recruiting" von Ralph Dannhäuser ist gerade schon in der 3. Auflage erschienen. In der Praxis ist Social Media Recruiting für viele Unternehmen aber immer noch die "große Unbekannte". Dabei lässt sich mit einfachen Mitteln schon viel erreichen. […] Der Beitrag Social Media Recruiting Impulsvortrag in Dresden erschien zuerst auf hzaborowski.
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    Tina Smetana zum Universum Student Survey 2017

    Autor : Gero Hesse | Medienfabrik Gütersloh GmbH | 06.09.2017
    Alle Jahre wieder gibt Universum Einblick in die Erwartungen von Studenten – so auch im Universum Student Survey 2017. Darüber The post Tina Smetana zum Universum Student Survey 2017 appeared first on saatkorn..
  • Spannender Job im ProSiebenSat.1 Employer Branding

    Autor : Gero Hesse | Medienfabrik Gütersloh GmbH | 18.07.2018
    Spannender Job im ProSiebenSat.1 Employer Branding zu vergeben! Vor Kurzem habe ich hier das Employer Branding bei ProSiebenSat.1 vorgestellt. Nun The post Spannender Job im ProSiebenSat.1 Employer Branding appeared first on saatkorn..
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