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    INTUS PS 2019
    Lernen Sie die neue Handvenenerkennung INTUS 1600PS-II kennen: Hochsicherheit und Komfort gehen Hand in Hand. - Mit Karte und PIN zur Mehrfach-Authentifizierung - Mehr Performance bereits bei Annäherung - Auch im Außenbereich zuverlässig - Zutrittskontrolle für alle sensiblen Unternehmensbereiche


  • #WorkforceManagement – Warum die Wertschätzung von Mitarbeitern immer mehr Einzug in die #Personaleinsatzplanung hält – aus dem Buch “#NextWorkforceManagement – Im Zeitalter von Regulation, #KI und Humanzentrierung”.
    Die Definition von Workforce Management (WFM) ist allseits klar. Oder etwa nicht? Geht es tatsächlich nur darum, die richtigen Mitarbeiter mit den richtigen Qualifikationen zur richtigen Zeit am richtigen Ort einzusetzen? Rein faktisch gesehen ist das so. Doch Dienstpläne, Zeiterfassung und Lohnbuchhaltung sind allein nichts. Sie werden erst durch den Menschen mit Leben gefüllt. Durch Mitarbeiter, die so vielfältig wie unterschiedlich sind – und in ihrer Individualität wertgeschätzt werden wollen.Das ist natürlich keine neue Erkenntnis. Und doch gerät sie immer wieder in Vergessenheit. Was merkwürdig erscheint. Weil hier viel Potenzial ungenutzt bleibt. Zukunftsorientierte Arbeitgeber, die dieses Wissen intelligent einsetzen, haben damit einen Vorteil: Sie schaffen sich flexible ...


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    Vortrag der PCS Systemtechnik_Weltweite Unternehmenssicherheit_Sicherheitsexpo München 2017
    Ein Vortrag der PCS Systemtechnik GmbH im Rahmen der Sicherheitsexpo München 2017. Thema: Weltweite Unternehmenssicherheit am Beispiel des Mechatronikdienstleisters Zollner Elektronik AG, Zandt.


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    IHK München
    18.07.2019
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    Ein idealer Plan – Andreas Obereder im Gespräch mit @IHK_MUC über Pionierarbeit, hohe Investitionen sowie der Wille, Neuland zu betreten. @tobias_goers @spreepoet #WorkforceManagement, #Digitalisierung, #Zeiterfassung, #Personaleinsatzplanung
    Atoss wächst und wächst und wächst. Hinter dem Erfolg des Softwareunternehmens stecken harte Pionierarbeit, hohe Investitionen sowie der Wille, Neuland zu betreten. STEFFI SAMMET


  • Digitales Workforce Management: Arbeitswelten zukunftsfähig gestalten
    Digitales Workforce Management leistet in allen Branchen und Organisationen einen messbaren Beitrag zu mehr ­Wertschöpfung. Moderne Workforce-Management-Lösungen integrieren die Funktionen Zeitwirtschaft, Personal­einsatzplanung, Bedarfsermittlung und strategische Kapazitätsplanung.


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    Roundtable Zeit & Zutritt – Deutschland in kreisender Erregung zu #EuGH & #Arbeitszeiterfassung
    Liebes Netzwerk,im Mai 2019 hat der Europäische Gerichtshof bestimmt: ab sofort muss jedes Unternehmen die Arbeitszeit seiner Arbeitnehmer*innen erfassen und dokumentieren. Die einen sagen zum Schutz der Arbeitnehmer, um Ausbeute zu verhindern, die anderen befürchten zu viel Kontrolle und Verlust von Vertrauen. Wir lassen unsere Partner und Experten zu diesem aktuellen Thema zu Wort kommen – kurz und prägnant.Viel Spaß beim Lesen wünscht IhnenIhr NetSkill-Team Ein Auszug aus dem Buch "Next Workforce Management – Competence Book Nr. 27: Im Zeitalter von Regulation, KI und Humanzentrierung". Das ganze Buch finden Sie hier.


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    ATOSS Software AG
    29.08.2019
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    Kostenlose Webinare zum Thema Workforce Management
    Ob klassische Zeitwirtschaft, intuitive Self Services, mobile Apps, detaillierte Personalbedarfsermittlung, anspruchsvolle Einsatzplanung oder strategische Kapazitäts- und Bedarfsplanung – wir haben die passende Antwort auf alle Anforderungen. In der Cloud oder On Premises.


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