• Anzahl: 12.662 Layout:
    Normal Übersicht
    Sortierung:
    Qualität:
  • FC Liverpool ohne Jürgen Klopp – die agile Führung macht‘s möglich
    Mal rein hypothetisch: Was wäre, wenn man beim FC Liverpool zur Um- und Durchsetzung der sportlichen Ziele die agile Führung einsetzen würde? Bräuchte man dann noch einen [...] The post FC Liverpool ohne Jürgen Klopp – die agile Führung macht‘s möglich appeared first on Prof. Dr. Dirk Lippold.


  • milch_zucke_logo
    milch & zucker
    22.07.2019
    milch & zucker gehört zu den TOP 10 Recruitment Software Anbietern in Europa
    Das HR Tech Outlook Magazine zählt milch & zucker zu den Top 10 Recruitment Software Anbietern in Europa. Und unsere Vitrine platzt so langsam als allen Nähten! Was wären Unternehmen nur ohne ihre Mitarbeiter. Aus der einstigen „Resource“ wurde der Faktor Mensch immer wichtiger in Unternehmen – vor allem auch im Bereich der IT zeigt […] Der Beitrag milch & zucker gehört zu den TOP 10 Recruitment Software Anbietern in Europa erschien zuerst auf milch&zucker · Talent Acquisition & Talent Management Company AG.


  • Standard Rückfall-Bild
    Anja Melchior
    22.07.2019
    Speed4Trade-News-TV: Ausgabe 1|2019
    Diesmal mit Neuigkeiten der Marktplätze real.de und ALFAH Parts. Außerdem Infos zu unserer COMMERCE-Plattform und zum Trendreport 2019. Viel Spaß beim Ansehen!


  • Kein roter Teppich für Künstliche Intelligenz
    Vier Komma Fünf Aspekte für „mehr Mindset“ im Bereich Data Science Künstliche Intelligenz, kurz KI, ist kein Hype mehr, sondern angewandte Realität. Das ist mir im Rahmen meiner Arbeit, Data Science Weiterbildungen an den Markt zu bringen, schnell klar geworden. Unternehmen, die das erkannt haben, versuchen sich mit der umfangreichen Materie und der Flut an [...]


  • UNITY AG
    UNITY AG
    22.07.2019
    UNITY-Big-Picture Teil 6: EInkauf
    Robuste Zulieferstrukturen in der Gegenwart reichen nicht aus, damit der Unternehmensbereich „Einkauf“ den unsicheren Anforderungen der Zukunft entspricht. Wie können Sie die Herausforderungen meistern? Mit der Beantwortung dieser vier Fragen des UNITY-Big-Pictures, ermittelt mit Szenariotechnik und Vorausschau, ist auch der Einkauf für die Zukunft gewappnet: http://bit.ly/_BigPicture. 


  • CYQUEST GmbH
    CYQUEST GmbH
    22.07.2019
    Interviews, Tests oder Kristallkugeln? Wie viel Geld wirft man bei der Personalauswahl zum Fenster raus? Ein Tool der FU Berlin hilft dabei, dies auszurechnen…
    Wer die Wahl hat, hat die Qual: Denn Gründe, warum es bei der Personalauswahl so richtig schlecht laufen kann, gibt es viele: Es bewirbt sich niemand. Es bewerben sich (viel) zu viele. Es bewerben sich die, die man nicht will. Es bewerben sich nicht die, die man will. …und die, die man schließlich einstellt, erweisen … Interviews, Tests oder Kristallkugeln? Wie viel Geld wirft man bei der Personalauswahl zum Fenster raus? Ein Tool der FU Berlin hilft dabei, dies auszurechnen… weiterlesen →


  • Gero Hesse
    Die Bedeutung von Regionalität im Recruiting
    Regionalität im Recruiting ist ein super wichtiges Thema, sowohl aus Bewerber- als auch aus Unternehmenssicht. Ich hatte Gelegenheit, hierzu mit The post Die Bedeutung von Regionalität im Recruiting appeared first on saatkorn..