Veröffentlicht am 18.11.2009

Liebe Leserinnen und liebe Leser,

die Handelsbranche ist aufgrund ihres hohen Personalaufwands im Bereich der Verkaufsflächen, Lager, Verwaltung sowie der Call und Service Center ein Sektor, in dem ein kostenorientiertes Personalmanagement eine wichtige Rolle für den Unternehmenserfolg spielt. In diesem Zusammenhang bekommt auch die dafür notwendige HR-Software in den einzelnen Bereichen wie Recruiting, Training, Personaleinsatzplanung bzw. Workforce Management oder Zeitwirtschaft eine immer größere Bedeutung. Zusätzlich werden natürlich auch weitere Erfolgsfaktoren wie z. B. die Kundenzufriedenheit durch das Personalmanagement und die eingesetzte HR-Software maßgeblich positiv beeinflusst.

In unserem Virtual Roundtable, den wir gemeinsam mit unserem Fachbeirat Herrn Peter Bollenbeck von der InVision Software AG konzipiert haben, wird erläutert, wo der Handel derzeit in Sachen Personalmanagement und HR-Software steht, welchen Herausforderungen sich gerade in dieser Branche in Zukunft gestellt werden muss und welche Werkzeuge dazu geeignet sind. Zudem verschaffen uns die Teilnehmer einen Überblick über ihre Lösungen, skizzieren entsprechende Projekte und wagen einen Ausblick in die Zukunft.

Wir freuen uns sehr, dass es uns gelungen ist, führende Experten zu versammeln und zum Thema zu befragen.

Viel Spaß beim Lesen wünschen Ihnen
Peter Bollenbeck und Ihr NetSkill-Team

Zum Virtual Roundtable "Personalmanagement und HR-Software im Handel"

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