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    Fragebogen-Evaluierung
    Wir bieten Ihnen unsere aktualisierte Broschüre zur "Fragebogen-Evaluierung" kostenfrei zum Download an.Erfahren Sie welche Qualitätskriterien wichtig sind für Bewertung eines Fragebogens. Die Broschüre kann auch als Grundlage eines Qualitätschecks für Fragebögen genutzt werden. Inhalt: 1. Qualitätssicherung durch Fragebogenevaluation 2. Evaluierung der Fragebogenformulierung, Fragebogenkonstruktion und Themenfelder 3. Messung der Objektivität von Befragungen 4. Messung der Reliabilität von Befragungen 5. Messung der Validität von Befragungen 6. Vergleich Validität und Reliabilität am Beispiel Zufriedenheitsmessung 7. Vermeidung von Response-Effekten Unter folgendem Link können Sie die Broschüre anfordern: https://evaluation.ispa-consult.de/evasys/online.php?p=W2F8ABei weiteren ...


  • 420fba4de6c0ebe482c520123b0c3ed2.jpg
    Bernhard Münster
    Bernhard Münster ist seit 2009 Produktmanager bei Haufe-Lexware. In dieser Funktion zeichnet er verantwortlich für das Portfolio des Unternehmens im Bereich Human Resources. Mit dem Lösungsangebot, zu dem auch die cloudbasierte Haufe Talent Management Software gehört, richtet sich Haufe-Lexware schwerpunktmäßig an den Mittelstand und Großunternehmen. Zuvor war Münster drei Jahre lang Redakteur bei der Fachzeitschrift Personalmagazin, die von der Haufe Mediengruppe verlegt wird. Die Grundlage für seine Karriere legte Münster mit einem Studium der Rechtswissenschaften an der Universität des Saarlandes. Danach erfolgte ein Rechtsreferendariat am Landgericht Saarbrücken mit Tätigkeit in einer internationalen Kanzlei in Kapstadt/Südafrika. Im Anschluss daran absolvierte Münster einen ...


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    Karl-Friedrich Ackermann
    Geschäftsführender Gesellschafter
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    Prof. Dr. Karl-Friedrich Ackermann
    Kurzvita des Firmengründers: Studium: Wirtschafts- und Sozialwissenschaften in Mannheim und Wien; Abschlüsse: Dipl.-Kfm., Dr. rer. pol., Habilitation an der Universität Mannheim Praxis (vor und während des Studiums): Handwerk, Chemie, Spedition/Schifffahrt Hochschullaufbahn: Nach Assistenten- und Dozententätigkeit an U Mannheim, Lehrstuhlvertretung U Regensburg, Professur an U Köln, Ruf an den neu gegründeten Lehrstuhl für ABWL + Personalmanagement an der U Stuttgart 1975; Emeritierung 2006; Funktionen: Institutsvorstand BWI, Dekan der Fakultät für Geschichts-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften, Evaluationsbeauftragter WiWi etc.; außeruniversitär: Stuko-Vorsitz Berufsakademie Ba-Wü; Beauftragter der Kultusministerkonferenz für den Austausch von Wissenschaftlern zwischen BRD und DDR ...


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    Karl-Friedrich Ackermann
    Ihr Partner für das Strategische Personalmanagement
    ISPA consult beschäftigt sich als HR-Beratung mit innovativen Konzepten, Ideen und Instrumenten im Strategischen Personalmanagement. In aller Kürze ISPA consult wurde 1989 von Prof. Dr. Karl-Friedrich Ackermann gegründet und ist ein inhabergeführter Familienbetrieb in der Rechtsform einer GmbH mit Sitz in Stuttgart, der sich auf Human Resource Beratung gemäß BDU-Definition spezialisiert hat. Beratungsspektrum HR-Strategieberatung / HR BSC Arbeitszeitflexibilisierung Mitarbeiterbefragung HR-Transformation / HR-Change-Management / HR-Restrukturierung Leisten / Beurteilen / Vergüten / Entwickeln Interne Kommunikation Unternehmen Corporate Social Responsibility Projekte ISPA Talent Vision Als erster Ansprechpartner in allen Fragen rund um das Personalmanagement wahrgenommen ...


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