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    Business Performance Index!

    Der Business Performance Index (BPI) ist ein kostenloses Werkzeug zum Benchmarken des eigenen Unternehmen im Vergleich zu anderen Unternehmen der eigenen Branche. Das alleine ist schon sehr spannend. Noch spannender ist der Business Performance Index aber dadurch, dass er den Teilnehmern jeweils eine individuelle Anlayse bietet, jährlich wiederholt wird (dadurch lassen sich Verbesserungen absolut und relativ nachvollziehen) und durch die Dokumentation von Best-Practice-Beispiele und Workshops mit den Partnern Hilfsmittel zur Verbesserung der eigenen Performance bietet.
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    Business Breakfast
    Requirements Management und mehr

    Tanja Weiß | microTOOL GmbH | 09.10.2014
    Erleben Sie, wie Sie mithilfe von Software Anforderungen präzise erfassen und Dokumente wieLasten- oder Pflichtenhefte auf Knopfdruck erzeugen. Sicher. Wiederholbar. Nachvollziehbar. Sie müssen in Ihren Projekten Normen wie ISO 26262 oder ISO 15508 einhalten? Dann ist Traceability für Sie unerlässlich. Wie erkennen Sie, welche Anforderungen und Testfälle aus welchen Normen hervorgehen? Erfahren Sie, wie Sie den Überblick behalten. Jederzeit. Lernen Sie außerdem das neue Use Case 2.0 Konzept kennen. Wir zeigen Ihnen, wie Sie es bei der agilen, inkrementellen Entwicklung gewinnbringend einsetzen. Folgen Sie einer Release-Planung. Erfahren sie, wie sie Anforderungen sammeln und priorisieren, daraus Tasks ableiten und deren Implementierung inkl. Qualitätsmanagement und Testphase ...
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    Beste Business Fanseiten: Meine Empfehlung TDS HR-Fanseite

    Liebe Mitglieder / Nutzer der Competence Site,wir freuen uns über viele Fans auf unserer bisher vernachlässigten Fanseite bei Facebook. Zugleich möchte ich die Gelegenheit nutzen, die Business-Fanseiten zu empfehlen, die ich persönlich nutze (und mit mir andere führende Köpfe der HR-Community). Starten möchte ich mit der Fanseite von TDS HR (Services & Solutions). Das Team um Thomas Eggert  kann aus dem Vollen schöpfen. Durch den HR-Blog, das TDS Institut oder die Kongresse und Foren verfügt TDS HR über eine enorme Content-Basis.  Für mich sind die Beiträge zu Burnout, Coaching, Talent Management, zukunftsorientierten HR-Strukturen, Next Generation, ... immer ein Gewinn. Daher kann ich nur empfehlen, selbst Fan zu werden. Beste GrüßeWinfried Felser
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    Competence Channel zu Business Intelligence auf YouTube – Ihre Empfehlungen?

    Filipe Felix | coretress GmbH | 04.01.2013
    Liebe Nutzer der Competence Site, nun starten wir auch unseren Competence Channel zu Business Intelligence auf YouTube. Analog haben wir spannende Videos unserer Partner und Experten in unserem ersten Themenspecial zum Thema "Business Intelligence" für Sie zusammengefasst. Sie haben spannende Ideen oder Content und wünschen noch weitere Themen und Beiträge für unseren Channel? Ihre Empfehlungen können Sie gerne direkt an uns schicken! Ich freue mich auf Ihr Feedback, Ihr Filipe Felix für das Team der Competence Site
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    HR Business meets (HR) Science – Das Experiment ist gelungen!

    Es ist ein großes Wagnis in Zeiten wie diesen mit einer Vielzahl alternativer HR-Veranstaltungen noch eine neue Veranstaltung in diesem Segment zu lancieren. Der innovative Veranstaltungsansatz des TDS Instituts für Personalforschung an der Hochschule Pforzheim ist aber reizvoll: HR Business meets (HR) Science. Jeweils einen Business- und einen Praxis-Referenten die eigene Perspektive zu den aktuellen Themen im HR darstellen zu lassen, kann nicht nur ideal den Anspruch des neuen Forschungsinstituts transportieren, sondern zugleich auch neue Erkenntnis-Gewinne für beide Seiten und natürlich die Zuhörer bieten. Wenn es gelingt! Um es vorab zu verraten: Das Experiment ist gelungen. Ob demografische Entwicklung, Nachhaltigkeit, Personalentwicklung oder Business Partner 2.0, jedes der Themen ...
  • VDMA-Veranstaltung Business Intelligence im Maschinen- und Anlagenbau

    VDMA-Veranstaltung Business Intelligence im Maschinen- und Anlagenbau
    Beim VDMA in Frankfurt werden u. a. BI-Praxislösungen aus dem Mittelstand vorgestellt, wie Prozessmessungen aussehen können und wie Analyse-Tools in der Praxis funktionieren.

    „Intelligent Business 2015“ heißt die Veranstaltung des VDMA, die am 22. Juni 2015, in Frankfurt am Main stattfindet. Hier werden u. a. BI-Praxislösungen aus dem Mittelstand vorgestellt, wie Prozessmessungen aussehen können und wie Analyse-Tools in der Praxis funktionieren.
  • Jörg Groothuis

    Oracle Business Intelligence Standard Edition One

    Jörg Groothuis | 16.03.2012
    "Oracle Business Intelligence Standard Edition One ist eineschlanke Lösung für schlanke Unternehmen. Man kann kleinanfangen und wenn man merkt, dass der Bedarf wächst, kannman auf die größeren Editionen umsteigen und den Funktionsumfangerweitern, ohne die bisherigen Investitionen abschreibenzu müssen.“
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