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  • Klaus Wössner

    Moderne Zeiterfassungslösungen (und Zutrittskontrollen) als Basis für eine effiziente und komfortable Personaleinsatzplanung und BDE

    Autor : ISGUS GmbH | 01.10.2014
    Zeiterfassung ist in nahezu allen Wirtschaftszweigen und genauso im öffentlichen Dienst die unumstrittene Basis für die Verwaltung, Steuerung und Abrechnung von Arbeitsund Fehlzeiten. Die primäre Aufgabe der Zeiterfassung ist es, die freie Gestaltung von Arbeitszeiten zu ermöglichen und dabei aber auch die tariflichen und gesetzlichen Erfordernisse bei der Zeitverrechnung zu berücksichtigen. In diesem Verständnis erledigt eine moderne Zeiterfassung also in erster Linie Routinetätigkeiten der Arbeitszeiterfassung und –Berechnung, sie verwaltet die unterschiedlichsten Fehlzeiten und liefert aussagekräftige Reports für die Beschäftigten und das Management.Dieser Beitrag ist Teil des Buchs "Zeit & Zutritt 2020" erschienen in der Serie "Competence Books".
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    Zeit & Zutritt kompakt – Lösungen für Sicherheit und Steuerbarkeit für das Unternehmen von morgen (Competence Book Nr. 21) als Printausgabe bei Amazon

    Autor : NetSkill Solutions GmbH | 22.05.2017
    Die Anforderung der Märkte in Richtung Flexibilität wie aber auch die Bedürfnisse der Mitarbeiter erfordern eine neue Unterstützung des Personaleinsatzes. Zugleich treiben ein höheres Sicherheitsbedürfnis und neue Herausforderungen wie Industrie 4.0 oder Food Defense das Thema. Die damit verbundenen Fragen beantworten in diesem Gemeinschaftswerk u.a. ein virtueller Roundtable und eine Vielzahl von Fachartikeln und Interviews. Infografiken und Informationsquellen sowie Fallbeispiele und Verzeichnisse runden das Werk ab. So erhält der Leser einen fundierten Überblick über Status quo und Zukunft einer der wichtigsten Infrastrukturen für die "Digitale Ökonomie".
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    Personaleinsatzplanung: Die Schokoladenseite der Arbeit

    Autor : Elke Jäger | ATOSS Software AG | 27.06.2014
    Um die Wettbewerbsfähigkeit langfristig zu sichern, war eine Reform des Planungswesens zwingend erforderlich. Ziel war es, flexibler und schneller auf Bedarfe und Märkte reagieren zu können. Eine wichtige Rolle spielen dabei die Personalprozesse: Bedarfe und Qualifikationen sollten schrittweise in die Planung einfließen. Gleichzeitig standen die Themen höhere Transparenz, ein straffes Kostenstellenmanagement sowie mehr Planungsqualität und Flexibilität auf der Agenda. Eine umfassende Potenzial- und Prozessanalyse überzeugte das Unternehmen vom Nutzen eines bedarfs- und kostenoptimierten Personaleinsatzes. Man entschied sich für eine modulare Workforce-Management-Lösung des Softwareanbieters Atoss. Dieser Beitrag erschien im personalmagazin 05/2014, mit freundlicher Genehmigung des ...
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    Durchs Handauflegen zertifiziert – Biometrische Handvenenerkennung im Logistikbereich

    Autor : Susanne Plank | PCS Systemtechnik GmbH | 11.08.2017
    Die Richard Wolf GmbH ist Weltmarktführer für Endoskope und verkauft 80 Prozent seiner Produkte ins Ausland. Beim Bau eines neuen Logistikzentrums stand daher eine Zertifizierung zum bekannten Versender nach AEO (Authorized Economic Operator) im Raum. Entscheidend zum Erfolg der Zertifizierung trug eine an SAP gekoppelte Zutrittskontrolle durch Handvenenscanner bei.
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    Flexibles Zutrittsmanagement ohne Schlüssel

    Autor : dormakaba Deutschland GmbH | 05.06.2015
    Im Herbst 2013 bezog der Konzern ein neues Verwaltungsgebäude in Oberhausen. Im Vorfeld wurde auch nach einem modernen System für Zeiterfassung und Zutrittskontrolle gesucht, das sich gut an das vorhandene SAP-System anbinden lässt. Am Ende fiel die strategische Entscheidung für Kaba, dessen Systeme auch schon in Teilen des Konzerns erfolgreich im Einsatz waren. So wurde für die Zeiterfassung das Kaba Subsystem B-COMM ERP 4 - ERP SAP installiert und an zentralen Punkten in der Nähe der Aufzüge die Zeiterfassungsterminals B-web 93 00 montiert.
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    Zutrittskontrolle: Finger oder Chip – der Mitarbeiter bei HAMMEL Recyclingtechnik GmbH kann wählen

    Autor : dormakaba Deutschland GmbH | 07.09.2012
    Letztes Jahr entschloss sich die Geschäftsleitung, das in die Jahre gekommene System für Zeiterfassung und Zutrittskontrolle abzulösen, denn der interne Support- und Arbeitsaufwand war relativ hoch. Das neue System sollte alle eingesetzten Arbeitszeitmodelle - Gleitzeit; Schicht mit automatischer Erkennung, auch Nachtschichten über den Tageswechsel - abbilden. Es sollte außerdem Zutrittskontrolle beinhalten, insbesondere die Möglichkeit, alle Türen auf ein System umzurüsten. Gleichzeitig suchte das Unternehmen ein neues ERP-System, dazu sollte das neue Zeiterfassungssystem natürlich auch passen. Am Ende entschied sich HAMMEL für Kaba Hardware und die Zeitwirtschaftssoftware TempVision von Tempras.
  • Kaba Ratgeber Food Defense – Ausgabe 2

    Kaba Ratgeber Food Defense – Ausgabe 2

    Autor : dormakaba Deutschland GmbH | 15.11.2013
    Wichtiges und Interessantes zum Thema IFS Food V6 und den Sicherheitslösungen von Kaba finden Sie in unseren Ratgebern, die Sie hier online lesen, oder herunterladen können. Die gedruckten Ausgaben können Sie hier bestellen.Lesen Sie in dieser Ausgabe: - Vertrauen ist gut - Zutrittskontrolle ist sicher - Verbraucher - Die Kraft der Marke - Praxisbericht Heidemark - Sicherheit wie man sie mag - Und weitere interessante ThemenLesen Sie hier auch "Kaba Ratgeber Food Defense – Ausgabe 1"und "Kaba Ratgeber Food Defense – Ausgabe 3"Weitere Ausgaben unserer Ratgeberserie erscheinen in Kürze auf dieser Seite. Sie wollen ein gedrucktes Exemplar? Dann klicken Sie hier. Wenn wir Sie per E-Mail informieren sollen, sobald es neue Inhalte auf dieser Seite gibt, dann nutzen Sie unseren ...
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